公司提出要跟员工签合同,但员工不愿意签,是否立刻要离职?

Question

如题所述

Answer 1

这不是拖，正常来说要试用合格后，才会要求签合同的，这也符合劳动法的，而离职和辞职是不一样的，自动离职一般是没有工资的，而辞职才是合法的，才会受劳动法的保护，才会有工资的。而如果你不想签合同的话，吃亏的是你，希望你三思。