第一次3年,第二次2年合同到了公司不续签合同怎么赔偿劳动法辞退赔偿2014

Question

如题所述

Answer 1

劳动合同期满的，用人单位除非是提高或者维持原有的工资待遇，劳动者不同意续订的外，其他的用人单位不能在合同到期后就自动终止劳动关系，否则属于违法解除劳动合同，劳动者有权按照劳动合同法第八十七条的规定，向劳动者支付双倍的经济补偿金。
经济补偿金的计算是根据工作时间来的！预计你能拿到十个月的工资补偿。
希望我的回答可以得到您的采纳！

Answer 2

属于违法终止合同，需要支付双倍经济补偿金。

Answer 3

这属于正常。工作十年以上视为长期。