在富士康没有离职然后需要带行李出去需要放行单吗

如题所述

需要放行单。

不管是出宿舍大门还是富士康的大门都是要放行条的,要不然警卫是不让出去的。有离职单或者是自离单就可以去宿管办办理放行单,没有的话就必须严格按照程序办理这两种中的一种了。

如果选择自离,没有主管签字,也无法拿到宿舍放行单,所以行李是拿不出宿舍的。正确的做法直接找课长签字,把自己的理由诚实告知,一般的人都是通情达理的。拿着签字单,一切都按自离的程序走,会没问题的。

国有国法家有家规无规距不成方圆,这是一个企业的管理制度,应该理解和支持保安的工作。

扩展资料

放行条的用处:

1、针对人员,可以放行的单据。

2、针对物料,可以放行的单据。

3、针对机器,可以放行的单据。

富士康科技集团于1974年成立于中国台湾省台北市,总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。

1988年在深圳地区投资建厂,在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构。

2016年8月11日,富士康表示,中国反垄断部门已经批准了公司对夏普的收购交易。这一进展为富士康全面完成38亿美元收购夏普铺平了道路。

2017年5月20日,富士康筹建武汉研发中心 目标总投资达百亿元。

参考资料来源:百度百科-放行条

参考资料来源:百度百科-富士康

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第1个回答  2017-04-17
不管是出宿舍大门还是富士康的大门都是要放行条的,要不然警卫是不让出去的。有离职单或者是自离单就可以去宿管办办理放行单,没有的话可以一点一点难就好一点。本回答被网友采纳