在职场上，一般只有共同的利益，很少有真正的朋友。职场的同事没必要交心。
平时，同事之间为了工作，从表面上看，相处融洽，关系和谐。职场中同事仅仅是工作竞争关系。是不必要交心的。
在一个单位共事的同事，其相互之间真正的关系，就是工作竞争的关系。
在职场上，每一个人都有进取之心，都有不甘满后的心态。在一起工作，肯定会存在工作量大小之争、工资多少之争，晋升快慢之争、跟领导的关系远近之争，等等，其实说穿了，就是利益之争。所以，同事在一个单位工作，随时都处于竞争的状态。
人品好的同事，就靠个人的能力本事竞争；人品较差同事，就会靠贬低同事、败坏同事的声誉来竞争上位。
所以，一旦跟同事交心，与同事深交，让同事知道了你的底细，就有可能成为同事攻击你的把柄，无谓的落人口舌，给同事提供贬损你的材料。到那时，你有口莫辩，有苦难言。
另外同事是临时关系和而不同
平时，同事之间为了工作，从表面上看，相处融洽，关系和谐。但是，从其内心来讲，这种和谐里面，是和而不同的，是各怀心思、各有打算的。
你和同事在一个单位工作，时间短则三两年，长则十年八年的，少数人也有更长的。不管共事多长，都是临时性的，即使关系好也是表面性的。
一旦你离开了单位，同事关系不存在了，就更别说所谓的朋友关系了，相互之间的联系也会很快中断的，更不会相互来往的了。
温馨提示：答案为网友推荐，仅供参考
第1个回答 2022-08-31
爱因斯坦说：“世间最美好的东西，莫过于有几个头脑和心地都很正直的严正的朋友。”
在职场上虽然不是一个容易交到知心朋友的场所，但是人心都是肉长的，你只要付出了自己的真心，真诚待人，厚道处世，难道还怕交不到知心朋友吗？
世界之大，每个人都需要朋友，也少不了朋友。朋友，是冬日的暖阳，更是夏日的凉风。
真正的挚友是不图回报的，利益的成分越少，朋友的纯度越高。犹如伯牙与子期，人生难得一知己。
三毛也曾说：朋友这种关系，最美在于锦上添花；最可贵，贵在雪中送炭；朋友中的极品，便如好茶，淡而不涩，清香但不扑鼻，缓缓飘来，似水长流。
职场是一个利益交换的场所，都是尔虞我诈，那在职场上是否能交到真心的朋友？
对于很多人说这就有了一个很大的疑问，总觉得在利益场所很难交到知心的朋友。
因为很多人在职场上，对于真假朋友很难去分别。
毕竟有的人只是与你拉近乎为的是找靠山拉关系；有的人是为了利用别人的劳动价值；有人只是为了“多个朋友多条路”。
在这种情况之下，就如同真假悟空一般，真假难辨。
其实，在职场上能不能交到真心朋友，最主要的还是要看你个人自己。
比如说，你在职场上，不管对谁都是一副防备之心，那无论你做什么，都很难交到知心朋友。
某公司上班，突然有一天来了一个新同事，看起来给人就是傻里傻气的感觉。
对于这样的一个新人很多老同志都是抱有看不上的心态，也是习惯性的会去欺负新人。
比如说，一些杂事，琐事都会直接让新人去干，简直就像是领导一样指挥他。
虽然，这个新员工每天对着所有人都笑呵呵，但是很多老同志都不愿意搭理他。
只有小张是一个意外。因为小张是农村出身，刚出来工作的时候，也是被别人欺负。看着现在的这个新同事，就像看到了原来初入职场的自己。就给予了自己力所能及的帮助。
比如说，在一些工作上，他不懂的时候，会主动站出来给他指导；在工作上没有进展，被领导批评时，就会私下里在微信上安慰他，说刚来基本都这样，慢慢就好了。
小张深知，像新同事这样木讷的人在部门里肯定走不长远，毕竟这个部门的人都是比较精于算计，太过老实肯定会被坑走，但是小张还是对他一如既往的给予帮助。
可谓，帮人就是帮己。刚好有一次，公司要一批货物，因为路上的交通事故堵车，到了下班的时间都还没能入库清点数量。要是搁在平时也没事，大不了就是加个班。
恰巧，那天他的老岳父外出买菜，被车撞上，送医院了，要赶去医院。这边呢，货物还没入库，又不能没人。
小张便找其他同事帮忙顶个班，但是这些同事各个都是有借口，不是有这个事，就是有那个事，都没同意顶班。
正当小张着急上火的时候，新同事直接说：“哥，我晚上没什么事，我帮你去清点数量吧。”这对于小张来说，简直就是意外之喜，交代好数量和清点过程以后，就急匆匆走了。
过后，小张才知道，当天晚上货车是到了1点多钟才进的仓库，等清点完都已经快3点钟了。小张真的感叹：“有时候帮别人，就是帮了自己。”
后来，这个新同事离职了，但是两人却成了朋友。一直与小张保持着联系，过完年从老家回来，还给他带了腊肉。
所以说在职场上，并不是真的交不到真心的朋友，只是你自己想要别人怎么对待你的时候，想一想你是怎么对待别人的。本回答被网友采纳
在职场上虽然不是一个容易交到知心朋友的场所，但是人心都是肉长的，你只要付出了自己的真心，真诚待人，厚道处世，难道还怕交不到知心朋友吗？
世界之大，每个人都需要朋友，也少不了朋友。朋友，是冬日的暖阳，更是夏日的凉风。
真正的挚友是不图回报的，利益的成分越少，朋友的纯度越高。犹如伯牙与子期，人生难得一知己。
三毛也曾说：朋友这种关系，最美在于锦上添花；最可贵，贵在雪中送炭；朋友中的极品，便如好茶，淡而不涩，清香但不扑鼻，缓缓飘来，似水长流。
职场是一个利益交换的场所，都是尔虞我诈，那在职场上是否能交到真心的朋友？
对于很多人说这就有了一个很大的疑问，总觉得在利益场所很难交到知心的朋友。
因为很多人在职场上，对于真假朋友很难去分别。
毕竟有的人只是与你拉近乎为的是找靠山拉关系；有的人是为了利用别人的劳动价值；有人只是为了“多个朋友多条路”。
在这种情况之下，就如同真假悟空一般，真假难辨。
其实，在职场上能不能交到真心朋友，最主要的还是要看你个人自己。
比如说，你在职场上，不管对谁都是一副防备之心，那无论你做什么，都很难交到知心朋友。
某公司上班，突然有一天来了一个新同事，看起来给人就是傻里傻气的感觉。
对于这样的一个新人很多老同志都是抱有看不上的心态，也是习惯性的会去欺负新人。
比如说，一些杂事，琐事都会直接让新人去干，简直就像是领导一样指挥他。
虽然，这个新员工每天对着所有人都笑呵呵，但是很多老同志都不愿意搭理他。
只有小张是一个意外。因为小张是农村出身，刚出来工作的时候，也是被别人欺负。看着现在的这个新同事，就像看到了原来初入职场的自己。就给予了自己力所能及的帮助。
比如说，在一些工作上，他不懂的时候，会主动站出来给他指导；在工作上没有进展，被领导批评时，就会私下里在微信上安慰他，说刚来基本都这样，慢慢就好了。
小张深知，像新同事这样木讷的人在部门里肯定走不长远，毕竟这个部门的人都是比较精于算计，太过老实肯定会被坑走，但是小张还是对他一如既往的给予帮助。
可谓，帮人就是帮己。刚好有一次，公司要一批货物，因为路上的交通事故堵车，到了下班的时间都还没能入库清点数量。要是搁在平时也没事，大不了就是加个班。
恰巧，那天他的老岳父外出买菜，被车撞上，送医院了，要赶去医院。这边呢，货物还没入库，又不能没人。
小张便找其他同事帮忙顶个班，但是这些同事各个都是有借口，不是有这个事，就是有那个事，都没同意顶班。
正当小张着急上火的时候，新同事直接说：“哥，我晚上没什么事，我帮你去清点数量吧。”这对于小张来说，简直就是意外之喜，交代好数量和清点过程以后，就急匆匆走了。
过后，小张才知道，当天晚上货车是到了1点多钟才进的仓库，等清点完都已经快3点钟了。小张真的感叹：“有时候帮别人，就是帮了自己。”
后来，这个新同事离职了，但是两人却成了朋友。一直与小张保持着联系，过完年从老家回来，还给他带了腊肉。
所以说在职场上，并不是真的交不到真心的朋友，只是你自己想要别人怎么对待你的时候，想一想你是怎么对待别人的。本回答被网友采纳
第2个回答 2022-08-24
有人会问职场上有真正的友谊？回答问题之前，先盘点一下你的朋友圈子，真正推心置腹的朋友，有在职场上认识的吗？再问一下自己：你上班的目的是什么？毋庸置疑，“为了挣钱”应该是大多数人的回答。几乎没有人说：我上班就是为了交知心朋友，收获真正的友谊。提到挣钱，金钱背后是赤裸裸的利益关系。职场没有永恒的朋友，也没有永恒的敌人，只有永恒的利益。同事与同事之间也好，领导与下属之间也罢，无时无刻不充斥着利益之间的百转千回。
市面上，讲职场斗争、职场关系、职场礼仪、职场人际、职场沟通的书籍琳琅满目，非常畅销。记得我刚参加工作时，碰着《职场厚黑学》反复研读了好几遍。在自媒体领域，有很多职场人士分享他们的职场经验和体会，受到追捧，成为大V和热门博主。很多初入职场的年轻人把他们的言论视为金科玉律。
这说明了什么？在职场上要处理好人际关系，混得如鱼得水，并不是一件容易的事，是一门高深的技巧和学问。但是，友谊就不一样的了，真诚友谊让人与人之间敞开心扉、坦诚交流、倾诉不快，没有任何紧张和压力。
我有一个很要好的朋友，就是我的前同事。分开有十年了，我们仍然还保持联系，有空还会小聚一下。当时，我在人事部做HR，她在质量部做工程师，我们在工作中几乎没有利益纠葛和工作交集，半年后她就跳槽走了。我们相识成为朋友，是因为我和她正好住在同一个小区，上下班结伴而行。而且我们都特别喜欢打羽毛球和烹饪美食，有很多共同话题，所以自然而然成为好朋友。
如果你有幸在职场交到一个好朋友，这只能说是顺道发生的，有一定的概率，不是必然发生的。交朋友这不是你来职场工作的目的，也不能成为你的期待，只能说是一种不可名状的缘分。
市面上，讲职场斗争、职场关系、职场礼仪、职场人际、职场沟通的书籍琳琅满目，非常畅销。记得我刚参加工作时，碰着《职场厚黑学》反复研读了好几遍。在自媒体领域，有很多职场人士分享他们的职场经验和体会，受到追捧，成为大V和热门博主。很多初入职场的年轻人把他们的言论视为金科玉律。
这说明了什么？在职场上要处理好人际关系，混得如鱼得水，并不是一件容易的事，是一门高深的技巧和学问。但是，友谊就不一样的了，真诚友谊让人与人之间敞开心扉、坦诚交流、倾诉不快，没有任何紧张和压力。
我有一个很要好的朋友，就是我的前同事。分开有十年了，我们仍然还保持联系，有空还会小聚一下。当时，我在人事部做HR，她在质量部做工程师，我们在工作中几乎没有利益纠葛和工作交集，半年后她就跳槽走了。我们相识成为朋友，是因为我和她正好住在同一个小区，上下班结伴而行。而且我们都特别喜欢打羽毛球和烹饪美食，有很多共同话题，所以自然而然成为好朋友。
如果你有幸在职场交到一个好朋友，这只能说是顺道发生的，有一定的概率，不是必然发生的。交朋友这不是你来职场工作的目的，也不能成为你的期待，只能说是一种不可名状的缘分。
第3个回答 2022-08-24
基本上是没有的不勾心斗角就不错了
第4个回答 2022-08-24
如果你是一个诚实善良，有责任心，有爱心，有孝心，那么无论你在什么地方工作，都能有真正的朋友，因为你的为人处事得到了同事们的赞扬，所以你交到了真正的朋友。
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