男人进错卫生间，结果被女同事索要10万元，如果是你，你会怎么办？
正常情况下，没有哪个人会在单位的卫生间里“耍流氓”的，这样，就不可能呆得下去了。所以进入了女卫生间，这名男同事一定会有原因的，或看手机没有注意，或便急了看错了门，或太粗心大意了。因为，如果想在卫生间对女同事非礼，就得有身体接触，有无良行为，不就是走错门吗？
事实上，在外面的公共厕所，经常会看到一些老牛人走错厕所门，甚至有的还在里面上完了厕所才出来，能认为他们耍流氓吗？显然不能。因为，他们主观上根本就没有这个想法。单位的男同事也是如此，不会是有意的。如果真的认为他的行为是耍流氓，很简单，报案啊，由公安部门来处理，而不是在里面上厕所的女同事提出索要10万元，这是典型的敲诈。怎么可能给这10万元，不给还好，给了就真的是耍流氓了。
至于离开这家单位，也是可以的。因为，有这样的女同事，以后的日子难过着呢？让她远一点，不是什么坏事。
如果是我，我不会给她这10万元的所谓精神损失费，更不会因此而主动提出辞职，因为我觉得这位女同事有讹诈的嫌疑，狮子大开口，无非是想借此事“赚钱”而已，如果我给她了钱，就间接证明了自己心里有鬼，是专门走错厕所的，这是面子和品行问题，我坚决不妥协（除非我是真的有坏心思，故意走错的）。再者我如果这次给她了钱，那么她心里肯定很得意，窃喜这么容易就赚了10万元，会让她价值观扭曲，唱到甜头，日后估计很可能故意制造类似事件而从中牟利，那真是害人害己，作贱自己去赚钱，那等于是间接害了她，所以我不能给她这个钱。
大家都是同事，有时候难念会走错厕所，况且现在厕所基本都是有门的，就算走错进去，一般也是什么都看不到的。最多是从厕所门里出来厕所大厅时会被吓一跳，但是不至于非常的过分要求10万元补偿。我相信大部分正常人，面对走错厕所的同事，都会选择原谅，最多是嘴上说他几句，大家相互尴尬一下，一下子就没事了。如果要10万赔偿。那么证明这女的三观不正，非君子也，所以更不能给她钱，赔礼道歉，请客吃饭，唱歌喝酒都可以，但这10万元赔偿金，对不起，坚决不给！
不瞒你说，我也有走错厕所经历，刚进去关上门蹲下，就听到隔壁有女人声音，我吓一跳，立刻起身出来，但是被刚进来的女人撞到了，我立刻解释说对不起对不起，走错厕所了，对不起 ，人家也就嘴里说我几句就好了，然后我就出去了。
无论多集，你都要看清厕所的标志，尽量不要走错，实在是太尴尬，万一碰到题目中这位女同事，那就有的你麻烦了。如厕需看清，千万要走对！
我们工厂里就发生过这样的事情，而且双方都是中年人，当时我听着他们争论，我觉得有点可笑。
这件事情发生在2009年，那时候我在电子厂上班。在我们生产车间附近，有一个公用的卫生间，而那个卫生间因为年久失修，导致标记男女卫生间的字，以及那块标记男女卫生间的牌子都已经不见了。
因为洗手间没有标识，所以不是工厂里的老员工根本就分不出是男女洗手间。那天是我们厂里的保洁员在洗手间，然后厂里新来的保安就走错了洗手间，他进去之后看见保洁员在里面才出来。
后来保洁员说那名新来的保安，有意进错洗手间，偷看她方便。但是那名保安却说：我们工厂的洗手间没有标识，我以为不限男女使用，而且当时她在洗刷洗手间，并没有在使用洗手间。
保洁员把这件事情告到了工厂的主管那里，但是主管解决不了，最后又告到了工厂老板那里。他们公说公有理，婆说婆有理，厂里的老板不知道该相信谁，于是老板问保洁员：你认为应该怎么处理。
保洁员对老板说，她想让保安赔偿她一万元的精神损失费以及侵犯隐私权。当时在一旁的保安就激动了，他说：我就进错洗手间而已，你在里面洗刷洗手间，竟然让我赔偿一万元，还有没有天理。
老板听后就笑了，老板对保洁员说：我们洗手间里并没有装监控录像，你说当时你在方便，他说你在洗刷洗手间，我该相信谁。你并没有证据证明他侵犯你隐私，同时就算他侵犯你的隐私，也不至于赔偿那么多。
后来老板自掏腰包，给了三百块钱给那位保洁员，并且告诉她：这件事情就这样算了吧，他毕竟是新来的，不懂得厂里的洗手间分男女，你多担待一点。但是保洁员不服气，她打电话给她女儿来工厂。
她女儿是律师，她来到厂里之后她妈妈就把事情的来龙去脉跟她说清楚。她女儿也跟她说：妈，这件事情就算了吧，你们老板给你赔偿三百块钱已经够仁义了，你别不识好歹，还想要一万元。
但是她妈妈还是不服气，她仍然在老板的办公室里闹，后来她女儿说： 根据治安管理处罚罪，第四十二条，第六项规定，偷窥罪处五日以下拘留五百元以下罚款。 你没有证据证明人家偷看你，你们老板给你三百块钱已经不错了，赶紧去工作吧，别闹了。
她还是不服气，还在老板的办公室里大喊大叫，说老板处事不公，不尊重女性，她要上告到法院之类的话。后来她女儿拉着她，离开了老板的办公室，大概过了半个小时之后，她又回到了老板的办公室。
这次她回到老板的办公室之后，态度转变很大，她先是跟老板道歉，并且向老板说谢谢，然后转身就想回去工作。但是老板叫她回来，并且把一张纸条给她，让她到财务部结算工资，然后离开工厂。
通过文中所述的事情，跟提问者所问的问题相似，只不过女方索要的钱财数目不同而已。但是我们可以肯定的是，女方索要十万元是不合理的，我们可以不给她。
倘若我走错洗手间，遭到女性朋友索要十万元，我会分以下三个步骤来解决这个问题。
第一步，跟对方道歉。因为这种事情往往大家都会护着女性，传出去会很丢人，同时倘若不是我进错洗手间，就不会发生这种事情，所以是我有错在先，我必须先诚心的向女方道歉，请求她的原谅。
第二步，跟对方解释，并且搬出法律法规来保护自己，告诉她：根据治安管理处罚法，第四十二条，第六项规定，偷窥罪是处罚五日以下拘留或者是五百元以下的罚款，索要10万元，不符合情理，也不符合法律法规。
第三步，倘若我已经道歉，并且将法律法规都已经告诉对方，但是对方执意要向我索要十万元赔偿。那我只能跟她法院见了，虽然不想惹事，但是也不怕事，不能被这种无理的行为给屈服。
一个男的回家就脱光衣服，连窗门也没关。女邻居偶然看见，十分恶心，于是报警，警察上门把男人教育一番，说如果一次再这样就拘留你。
男人没有话说，只能连连道歉，认错。后来他在阳台晒衣服，偶然发现女邻居窗门打开，居然也没有穿衣服，于是果断报警。警察来，可没有批评教育女人，而是带走了男人，因为，男人有偷窥的嫌疑。
这是一则段子。说的是男女在某种场合上的不平等。
女人误入男厕所，她们甚至不用道歉，有的见到了甚至脱口骂恶心。
而男人误入女厕所，则不是道歉那么简单了。就算不是故意的，也很可能被人误会，甚至是无理取闹，被辱骂是轻的，被诉至法律甚至是索赔也是经常发生。
男同事还是离开这个是非之地最好，十万元可能不用赔，但以后再也无法抬头做人了。
进错卫生间，被索要10万？据我看，这不象是讹钱，是女的看上了男的，想把恋爱谈，以此为借口，要把他纠缠。哎呀，这个男的不动脑子，不解风情，以为真的让赔10万元，不知道轻声商量，不知道慢语交谈，顿时是大嚷大喊，惊动了公司的全体职员，大家都知道了，丢人呢，那女同事面子上挂不住，恼羞成怒，被逼来真的，不依不饶的让赔10万元，这样一来，事情闹得不可收拾了。问怎么办？你当时如果动动脑子，不叫不喊，就好办。现在弄成这个地步，不好办，已经晚了，你辞职吧！
进错卫生间，被女同事索要10万，这是很夸张的事。但如果发生了，我就这么做。
我赶紧查一下手机银行，看存款够不够10万。如果发现差几块几毛的，再查一下微信、钱包，把几毛几角的都搜出来。好了，正好有10万。接下来来，就要认真地和女同事谈判了。
你要10万元，是不是？那凭什么，摸你哪里啦，看你哪儿啦，你哪里招受损失啦？我们都写出来，写清楚，不然会乱，这是补偿的依据。
任据写好后，觉得女同事是美女，又对她有意思，那就告诉女同事，十万元准备好了，此时，记得让女同事看一眼存款余额。
刚才我们没约定什么时候给你钱，但这钱我一定给，从今天开始给。不过，我要生活，钱只能慢慢给，每天只给5元，用余生慢慢给，直到给足10万元。如果这辈子走很得比女同事早，就让子女接着给。
很不幸，女同事嫁别人了，那我们一样要信守承诺，钱一样要还，但也只能慢慢给，每天只给5元，用余生把钱给足了。不过，每天给钱都要通过女同事的丈夫、情人转交。
这样的回答，你可满意。
不是故意的就不可能进错，单位的卫生间是单位里面的人员最熟悉不过了。既然敢故意进去，就一定要有担当。千万不要敢做不敢为。
典型的敲诈勒索，报警处理。还十万，穷疯了吗。进错厕所想必不少人都有过的经历，尴尬之余不过就是一笑了之，多大个事儿啊，只要不是故意为之，就不算个事。记得我们有一次去 旅游 ，我就糊涂的进了卫生间，当时也根本就没注意，对着镜子开始梳头，突然有个男人说，哎，你干啥呢。我当时是哎呀一声，对不起对不起，一阵风似的冲了出去，直到今天我想起来那个场景还忍俊不禁呢[笑哭]。当然也遇到过男人进错厕所的事情，结果大家不过都是哈哈大笑。还有一次喝高了，内急出来一看，完了，进男厕 啦，当时女同胞们那个乐啊 。所以，这种事情由于疏忽，没人可能是故意的，一声对不起是最好的歉意，换作是我，没做亏心事，如果这女人较劲儿，让她去法院起诉好了，让法院进行判决。
换做是我，我会抽她一个耳光，进错卫生间就赔偿10万，如果进错澡堂就得赔100万了？男女平等，换位思考，女人错进男卫生间，是不是也得让人家赔10万？
我看过一个新闻报道，一个女的在公交车上实在内急，在后排找了个塑料袋，解决了内急，乘客纷纷捂鼻皱眉，也没说什么，公交司机也没说什么。经报道，大多数网友表示理解当事人，人有三急。题主说的这位男士，估计也是忍不住了，昏了头错进了厕所。
有些人分析的有道理，说是单位比较熟悉，不可能进错。但是，老虎都有打盹的时候，有时候人在思考一件事情，比较专著时，真的会进错， 我相信这位男士，不是有意进厕所看她。
以为自己金枝玉叶，身体镶金的呢！看一眼，就要10万？ 10万块钱在有些地区都能娶个老婆了。
单位的同事进错厕所，根本就是生活中的一件小事，大家哈哈一笑就过去了，真的要10万元？已经涉嫌敲诈勒索了。
换做是我不会辞职，毕竟走错厕所了，我会给他真诚的道个歉，仅此而已。赔偿是不可能的，因为没有任何肢体接触。
不过这里有个问题，首先确定这个男人是，有意，还是无意，进错厕所的，这个比较重要。如果是无意，那就屁事没有。反之，就触犯了治安管理法。 但是，那也不可能赔偿10万。
10万的精神损失费，真是狮子大开口，我会坚定的回绝，影响到了我的生活跟工作，我会报警。我坚决不会辞职的。
有一次到一家大单位去办事，内急，急冲冲的走进那家单位的公共厕所，那个厕所一个大门进，然后分左右两边，一边男卫生间，一边女卫生间，当时憋得实在不行，也没细看就冲进去了其中一边。
一身轻松出来，在洗手盘洗个手，冷不防提头一看，我的天！那个厕所两边都没有写着“男厕"、“女厕“，就画了两个小人，一边穿裙子的，一边穿裤子的，我一个大男人刚才进的是上面画有穿裙子的那边，幸亏当时没人，尽管当时没人，不过还是觉得挺尴尬的。
现在看了题主的问题，不禁倒抽了一股凉气，出了一身冷汗，虽然事情过去都快两年了，可是现在想想都有点后怕。