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领导通常打压不听话的下属会用哪些权术?
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推荐答案 2020-10-22
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领导通常打压不听话的下属会用哪些权术?
视频时间 00:59
职场中常见
打压
手段有
哪些?
答:
对于故意刁难,最好的应对方法就是硬话软说,绵里藏针。比如同事额外让你分担别的工作,你就说自己忙的很,
领导
让你做什么还没好,别的事情真心顾不上了。如果对方不能知难而退,就明确自己的态度,说清哪些是自己的工作,哪些不是你的工作。如果是领导安排的工作,问清具体工作内容,做成什么样,...
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打压
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哪些?
答:
(1)抢占功劳 这个我是有亲身经历过的,所以比较有发言权。当时刚进公司,还是一个实习生的身份。然后刚去的时候第一份工作就是做一个类似于创意设计的那种。因为是新人,生怕自己做错了什么,所以就特别努力,那个时候基本在地铁上都在想怎么才能把这个设计做得更加漂亮更加完美。熬夜通宵那自然也是不...
领导
赶你走的手段有
哪些?
答:
4、暗示。其实
领导
也没我们想的那么坏,他们只是考虑公司的风险罢了,会给你各种各样的暗示,如果你不知趣的话,或者是你没有明白领导给你的暗示,你就会做出错误的判断,当案是不成立的时候,领导就会采取更加严厉的措施来对付你了。5、排挤。这是领导最常用的手法,也就是用你身边的同事联合起来排挤...
领导打压
能力强有
不听话的下属
最常用什么
权术?
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