请问单位每月扣得工伤保险和养老保险自己手里什么保险的凭据也没有,这算不算不合法的?

我爸爸是一名电工,已经在单位工作了很多年,与单位签的是非全日制合同,每个月自己扣一百多的工伤保险,单位给交三百多的养老保险,并且下面职工对交的保险都不知情,也没有什么凭据可证明单位给交了保险,他们这样做是不是不合理的啊?有什么办法可以去处理吗?

养老保险有个养老保险手册,但不是现在都有这个东西,很多地方不需要这个东西,一切以社保电脑记录为准,你那里有没有这个东西,建议你问问当地社保中心

工伤保险是没有凭证的,交了,就在社保那里有记录的

还有,工伤保险是单位交费的,自己不交,并且工伤保险的交费比例在1%左右,交100多,那么意味着交费工资应该是10000左右

问题出在这里,交费不对

如果是交100多的养老保险,那就没有问题了
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