55问答网
所有问题
在厂里上班老板说到年底压两个月工资明年再发合不合法?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2020-10-18
在厂里上班,老板说到年底压两个月的工资,明年再发,合不合法?
这个是不合法的,应该当零发,如果他不发,你可以到当地的劳动仲裁去告发,如果劳动仲裁管不了的话,你可以到人民法院起诉,用法律来制裁厂里的老板,谢谢!!!
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://55.wendadaohang.com/zd/I8IFcIFQ8R8IeQIIIcL.html
其他回答
第1个回答 2020-10-18
在厂里上班老板说到年底压两个月工资明年再发,违反了《劳动法》第五十条“资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定,侵害了劳动者的合法权益。
第2个回答 2020-10-18
当然是不合法的,劳动法规定,不许拖欠工资,可以向劳动监察大队投诉或去法院起诉
相似回答
大家正在搜
相关问题
本人已经辞职了,厂里说要做到年底,老板说要压一个月的工资,等...
您好!我们厂里现在压了两个月工资,老板说过了年不开了,可是工...
工作一年了快到年关,公司说要压一个月工资,明年发,这合法吗?
我在服装厂上班,老板说押一个月工资,干到年底再结清,我现在想...
年底了,老板压一个月工资不发,说等明年来了再发算是拖欠农民工...
我工作的一家工厂,入职时要压两个月工资请问是否违反劳动法?
厂里今年的年终奖不发,要推到明年才发,想问下这事有没有违反合...
厂里冬天放假,老板说放假期间的工资到明年上班时发,并且还是分...