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有什么方法能管理好员工?
如题所述
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其他回答
第1个回答 2020-01-15
不仅要在福利待遇和规章制度上约束和笼络,还要务实实际情况来安排员工,有时候特殊情况和制度有冲突也要着情考虑……才能更让人心底里信服……
第2个回答 2020-01-15
发红包给福利最好多发几个
第3个回答 2020-01-15
奖惩分明。。。。。
第4个回答 2020-01-15
综合运用股权,分红,提成,价值观评价等激励手段,
Ø 结合公司高层、中层和基层员工的定位
Ø 以及不同层级员工的需求特征,
Ø 全方位打造公司的激励制度和员工考核体系,
Ø 设计让员工干公司的活像干自己家的活一样努力的制度。
第5个回答 2020-01-15
从员工的角度考虑问题、替员工着想
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