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请问在面试时,如果对方问我“你自己认为你是个什么性格的人呢”我该怎么回答啊?
我应聘的不是销售,是普通的工作人员。另外我自己是个性格有些内向的男孩子。
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其他回答
第1个回答 2010-07-13
我是一个严以律己的人,长于接受团队协作本回答被提问者采纳
第2个回答 2010-07-13
你想想你喜欢什么性格的人,再问问周围的人,综合一下,你就可以把它当作你的性格哈哈
第3个回答 2010-07-26
告诉他 您看我是什么性格的人呢
第4个回答 2010-07-14
含蓄的人
相似回答
面试时
HR
问你的性格
优势和缺点
是什么,怎么回答?
答:
关于性格,
我认为我是一个乐观、积极、自信、善于沟通和团队合作的人
。我很容易和别人相处并能在任何情况下保持镇定与冷静。对于优势,我以高效性、组织能力和人际沟通能力为最大优势。我善于优化我的时间安排,使自己在工作中变得高效率。我的组织能力让我能够快速地把任务分解并有条理地完成任务。我认为...
...
如果对方问我
“
你自己认为你是个什么性格的人呢
”
我该怎么回答啊
...
答:
我是一个严以律己
的人,
长于接受团队协作
面试时
如何
回答
考官的问题“
你性格是什么
样
的?
有什么缺点”?
答:
这时毕业生可提出一些自己想提问的问题,但不要问类似“请问你们在我们学校要招几个人”这样的问题,大部分单位都会回答你“不一定,要看毕业生的素质情况”,可以就如果被公司录用可能会接受的培训、工作的主要职责等问题进行提问。
面试时
HR
问你的性格
优势和缺点
是什么,怎么回答?
答:
3.宁可诚恳地说一个真实的缺点和不足,也不要撒谎去掩饰一个缺点和不足
。比如应届毕业生可以说哪些经验或者技能不足,其实一般HR都可以理解,但是夸夸其谈,实际却华而不实,一定会让人心生反感,再说HR看过和面试的人比你走过的桥还多,切记不要自欺欺人,前言不搭后语,相互矛盾,4、回避减分的...
去
面试的时候,
面试官
问你
:他说你
觉得你的
心态
怎么样,
你要
什么回答?
答:
对于你的问题你可以这样回答:我现在很自信也很放松
,如果
录取我,我一定会发挥我
自己的
优势 !以下为
面试中
一些相关的问题,仅供你参考。一:“请你自我介绍一下”1、这是面试的必考题目。2、介绍内容要与个人简历相一致。3、表述方式上尽量口语化。4、要切中要害,不谈无关、无用的内容。5、条理...
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