我在公司快3个月了。月底进的公司,次月订的合同。由于2个月试用期个人表现不突出,延期一个月转正。期间公司一直都未缴纳五险;都由本人自己自费缴纳当地的养老+医保,共900多/月。如果单位现在还不转正,请问我能要求单位补偿自己交的3个月社保共计2700元现金吗? 除了社保,其他还有什么补偿可以要回来的?口头答应的转正与试用期差价可否补偿?150块钱的厂服可退否?辞职信是否要写,会不会写了要不回补偿?这样离职有没有半个月的工资赔偿金?期望能得到专业详细回复
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