什么情形下企业可以不为劳动者缴纳社会保险

Question

如题所述

Answer 1

《劳动合同法》中第四章 劳动合同的解除和终止---企业可以不为劳动者缴纳社会保险

第三十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

Answer 2

我以前在单位的时候有以下几种情形不给员工缴纳社会保险：
1、与单位解除劳动合同关系的；
2、在原单位已缴纳并仍在缴纳的；
3、买断工龄已缴纳完相关社会保险的
4、已享受社会保险待遇的（指退休人员）；
5、年龄偏大或偏小不能缴纳的；
6、临时性工作人员

不过缴纳社会保险是件有益的事，建议没有什么特殊原因还是为员工缴纳的为好。本回答被网友采纳