一、招聘数量及工种： 瓦工：会砌墙抹灰 35人 专业瓦工：会贴内外的墙砖 35人 模板工：会支模板 8人 细木工：能装修，修家具 8人 水电工：建筑水电工 10人 油漆工：刷腻子 12人 司机：会开自卸和平板车的b本以上 3人 二、招聘条件： 1、男性，年龄25—45岁，具有3-5年以上应聘职位工作经验，技能熟练。品德优良，行为端正，吃苦耐劳，无犯罪记录和不良行为。 2、身体健康，无肢体残缺、内脏功能正常、无高血压、心脏病、胆结石、肾结石、肾病、性病等不适合出国工作的疾病。 3、在出国工作期间，必须严格遵守用工方所规定的各项劳动纪律和规章制度，无条件服从用工方的工作安排、劳动分工及统一调动。 4、应保证遵守项目所在地的各项法律法规要求和风俗习惯等，不得有任何违反外事纪律、有损用工方或我公司声誉的行为。 5、不得缺勤、不得打架斗殴，不得擅自外出，不得消极怠工。 6、无重大交通事故。 三、工资待遇： 1、每月保底6000元人民币，每天工作10小时，实行多劳多得综合月收入可达7000人民币以上，技术好有能力者可以实行轻包月收入8000人民币以上. 司机保底1000美元，每月平均工资在8000人民币以上 2、用工方负责食宿安排，并承担相关费用。 3、用工方提供劳动保护。提供医疗保障。 4. 为劳务人员办理境外意外伤害保险。 四、所需材料： 1、身份证、户口簿、护照原件，家庭住址，工人手机号码和固定电话。特殊工种要操作证。 2、个人简历，技能保证书，健康承诺书 3、提供县级以上医院个人近期体检证明（乙肝五项，胸透，血糖，血压、心电图）。 4、护照型照片10张。 5、相关奖励的证件。 五、特别说明： 1、报名所持证件及所填写简历须真实，不得有虚假或隐瞒。 2、在未接到出国通知前，劳务人员与原单位办理辞职手续者，损失由劳务人员个人承担。 六、办理周期 30-40个工作日 七、合同年限 合同期限为2年 2年到期可续
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