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法律如何规定家政保姆节假日休息的？
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推荐答案 2020-01-14
家政已经被列为一种工种，享有所有法定节假日。不过如果节日加班，按双倍工资结算。
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多久
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如何
确定
保姆的
工资和
假期?
答：
1. 在节假日期间，确定保姆的工资和假期需要考虑家政服务行业的规范
。2.
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住家
保姆的休息日是怎样规定的?保母休
两天假,11和12号她10号下午就回...
答：
1. 住家保姆的休息日通常由双方协商确定，并在具有法律约束力的家政合同中明确规定
。2. 根据《家政服务管理条含迹例》第四十六条第三项规定，
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保姆
法定
节假日
带薪休假吗
答：
家政服务人员是否应该在法定节假日获得带薪休假呢？根据相关法律规定，
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。这包括在法定休假日和婚丧假期间，以及依法参与社会活动期间，雇主都应支付服务人员的工资。然而，实践中，一些家政中介公司认为，尽管国家规定了假期，但在过年期间，家政服务人员虽然...
保姆节假日怎么休息
答：
法律
主观：
保姆
与雇主之间为雇佣关系的，不适用《劳动法》，法定
节假日
可以和雇主协商休假或者参考《劳动法》支付加班费；保姆加入
家政
公司的，在法定节假日加班可以要求用人单位按平时工资3倍支付加班费。法律客观：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动...
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