领导让去外地支援说好15天,总是接二连三的往后拖怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

如果领导让去外地支援15天，但一拖再拖，时间不断延长，最好及时与领导进行沟通。首先，可以向领导反映拖延时间的原因，看是否可以加快工作进度，以便早日完成任务；其次，可以询问下一步工作计划和时间安排，以便提早预留时间，避免遇到意外情况导致工作时间进一步延长；还可以协商具体时间，制定可行的计划，以便完成任务并尽早回到原工作地点。通过有效的沟通和协商，可以平衡工作任务和个人需求，并减少因工作时间不确定而产生的不必要负面情绪。

Answer 2

如果您领导让您去外地支援，但是总是无法按照计划进行，您可以采取以下步骤：
1. 与领导沟通：与领导进行沟通，了解支援计划是否有变化，以及变化的原因。如果您认为领导的决定不合理，可以提出自己的建议和意见。
2. 确认新的时间表：如果您领导决定改变计划，请确认新的时间表并确保您能够按照新计划执行。
3. 寻求帮助：如果您在执行任务时遇到困难，可以向同事、家人或朋友寻求帮助。
4. 调整期望值：有时候，情况会发生变化，我们无法控制。在这种情况下，您需要调整自己的期望值，接受现实，并努力完成任务。
5. 了解权利义务：在您与领导沟通时，了解您的权利和义务非常重要。如果您认为领导的行为违反了公司政策或法律法规，可以向相关部门或律师咨询。
总之，与领导沟通、确认新的时间表、寻求帮助、调整期望值和了解权利义务是解决这个问题的关键。

Answer 3

是不是没有找到合适人选？你问问。
再结合你家庭是否有事，需要你回去。
倘若没有，可以延期，领导会记住你的好。