如何避免对下属员工带有个人是非曲直、善恶喜好的评价体系？

Question

如题所述

Answer 1

那么就一定要把评价标准立得很详细，而且领导在处理公司事务，尤其是人际关系的时候应该公正客观，不要引导大家带有个人情绪和私利。