创业时选合伙人有哪些标准
(1)志向远大,有抱负,有理想
(2)勇于实践而不是夸夸其谈
(3)有奉献牺牲精神,舍得付出
创业是一个艰辛、持久、漫长的过程,需要合伙人之间精诚团结而且也需要合伙人拥有一颗奉献、牺牲,舍得付出的心,如果合伙人自私自利,只考虑收获,不考虑付出,那么创业就很难成功。
(4)价值观、理念高度一致
初创公司也好,发展、壮大公司也好,如果合伙人之间的价值观、发展理念存在重大分歧,那么合伙人之间的分道扬镳也就不远了,我想现实中这样的事例太多了。
(5)优劣互补、结构合理、各有专长
我还以《西游记》中唐僧带领的取经团队为例加以说明,在这个取经团队中,德者、能者、智者、劳者互相配合,相互促进,最终保障了取经大业的圆满完成。
唐僧---一个以普度众生,广播善缘为坚定理念的得道高僧,一只蚂蚁都不舍得伤害的德者。
孙悟空---会七十二般变化,火眼金睛能看穿妖魔鬼怪的伪装变化,一个筋斗十万八千里,是取经队伍中的能者。
猪八戒---取经队伍中的智者。
沙和尚---牵马挑担,烧火做饭、任劳任怨,取经团队中的劳者。
因此,我们可以看出在唐僧带领的取经团队,各成员优劣互补、各有所长,这是取经取得成功的很关键的一个原因。
因此,合伙人的组合也要做到优劣互补,用别人的长处弥补自己的不足,取长补短,最终达到1加1大于2的效果。
(6)宽容大度,彼此理解和信任
宽容是一种理解,是一种体谅·,在茫茫人海中,合伙人能够走到一起,本身就是一种缘分,合伙人之间抱着一种信任、理解、宽容的态度对待你的合伙人,这样你们的合伙事业才能够走得长远,走得长久。彼此猜疑、互相拆台,合伙事业如何能够走下去呢?
(7)有一定的专业背景,在某个领域有所专长。
(8)易于沟通
合伙人之间要不断沟通,有什么事要说出来,不要让别人猜谜语,多沟通可以化解误会,消除猜疑,这样合伙事业才能不断前行。
(9)彼此坚定地支持对方
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