公司想裁员,让员工主动写辞职那么企业算不算先违约?除了给发当月工资是否给我们一定的补偿后才能离职呢?

公司想裁员,先让竞聘,然后就说没竞聘上就让离职,企业算先违约吗?
我又问了一下人事,我与公司签的合同到期了,这样我该咋办?

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第1个回答 2007-04-01

公司违约,应该支付违约金!

第2个回答 2007-04-01

自己当然不要写了，如果企业要裁员的话，合同如还未到期，需要赔偿三个月的工资！

第3个回答 2007-04-02

如合同到期,你也不要辞职,这样能得到一个月的补偿金.本回答被提问者采纳

第4个回答 2007-04-01

同意。要三个月工资。

第5个回答 2007-04-01

自己不要写

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