因2012年嫖娼拘留十天:现单位为由辞退员工合法吗？

因2012年嫖娼拘留十天：现单位为由辞退员工合法吗

推荐答案 2020-10-31

很明显这个并不能够完全构成公司对你进行辞退的一个硬性理由，因为业绩应该是现有的销售公司或者是业绩的公司的一个最强的指标，如果因为这件事情来辞退你的话，根本就是一个莫须有的借口。
当然不排除你的这次嫖娼的影响对公司不好，呃公司以影响不好的为由来辞退你，但是既然人为刀俎，我为鱼肉也只能听从公司的相信！
楼主需要更加努力的去找寻下一家公司，努力的做好自己的业务比什么都强，希望楼主以后越来越好，再也不要做违法乱纪的事情。！

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