企业采取那些措施能有效避免就业歧视

如题所述

1、不要在刊登的广告或招聘布告中出现诸如“只招男性不招女性”、“只招本市不招外地”、“不招回民”、“不招残疾人”、“不招下岗工人”、“不招退休人员”等等。
2、此岗不适合女性(或男性)可在招聘当场口头解释,要清晰不含混。理由要充分。
3、此岗不适合老年人或残疾人,要在当场找其它理由婉拒。不得碰触“老”或“残”的禁忌。
4、此岗不适合回族兄弟(因吃大锅饭不方便),最好找其它原因谢绝。实在不行,可诚恳相告,取得谅解。但不得宣扬
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