在全区党建工作会议上的组织工作报告
同志们:
根据区委的总体安排,我就_____区2023年组织工作做一简要回顾,对2023年组织工作进行安排部署。
一、2023年工作回顾
2023年区委组织部和各基层党委紧紧围绕服务大局、推进大_____建设这个中心,上下协调,共同努力,各项工作亮点纷呈:“实现了4项
新突破、推进了3项重点创新、取得了3项新提高。”
(一)基层党组织建设实现了四项新突破
1、积极推进三项改革,基层党组织建设实现了新突破
(1)科学设置基层党组织,进一步理顺基层党组织的设置体系。提交区委第八次常委会对部分基层党组织设置形式进行变更,把7个街道党工委变更为街道党委,同时又将10个政府系统局党委变更为党工委,进一步理顺了我区从政府党组到科局党工委科学的组织设置体系。
(2)圆满完成公推直选试点工作,在健康街道开展了公推直选党委书记试点工作。成立工作领导小组,制定实施方案和日程安排,精心设计好每一阶段、每一环节的工作,通过报名审核、组织考察、“两委”票决、党员“直选”等程序,首次“公推直选”出健康街道党委书记,为全区基层党组织民主政治建设的拓展奠定了良好基础。
(3)开展“党工共建”工作新模式,不断扩大党的组织和党的工作双覆盖。先后在华融假日酒店、融新小额贷款、义龙公司等企业中同时建立党、工、团组织,经验做法得到了自治区的认可,并在全区的组工信息上进行了登载推广。
2、打造三个党建优秀品牌,党组织作用发挥实现了新突破
(2)以“三村规划、双百工程”为目标,完成了农村党建优秀品牌打造任务。通过实行区领导和各单位联系点制度、镇办领导包村责任制,在全区培育出各具特色的6个行政示范村,使4个相对后进的行政村逐步转化提升。
(3)以创建“和谐企业”为目标,完成非公党建优秀品牌打造任务。08年我们以“企业党旗红更艳”为主题,在建设、交通、商贸、服务、制造等不同领域非公企业中,重点培养和打造了10家非公企业党建品牌,达到了“树起一个典型,带动一批企业”的效应,带动全区非公经济组织党建工作整体水平提高。有两个企业党组织达到自治区先进党组织标准,有10家企业党组织进入呼伦贝尔市先进行列,规模以上企业建立党组织达到了100%,81个企业党支部达到了“五好党支部”标准,企业党组织作用明显增强。
3、通过“三个抓手”,党组织工作机制和理念实现了新突破
(1)以“三建三联”为抓手,实现城乡互帮互助的有效对接。通过建立城乡领导干部联系点机制,建立城乡机构联系点机制,建立城乡组织联系点机制,坚持以构建城乡统筹发展新格局为目标,充分挖掘和利用城市党组织的比较优势,着力在服务体系、资源共享和推进工作三个方面下功夫,实现城乡组织优势互补、资源共享、相互促进、共同提高。
(3)以“三创一落实”
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