机场的安检人员属于什么性质岗位

Question

如题所述

Answer 1

为安全检查的人员，不属于公务员编制。职业共分四个等级：五级民航安全检查员 （国家职业资格五级）、四级民航安全检查员 （国家职业资格四级）、三级民航安全检查员 （国家职业资格三级）、二级民航安全检查员 （国家职业资格二级）。

机场的安检人员具有较强的表达能力和观察、分析、判断能力；良好的空间感、形体知觉、嗅觉；手指、手臂灵活，动作协调；无残疾，无重听，无口吃，无色盲、色弱，矫正视力在5.0以上；男性身高在1.65 m以上，女性身高在1.60 m以上；无犯罪和不良记录。

扩展资料：

公务员编制要求规定：

1、由国家编制委员会负责，国家计划部门审核批准。编制管理包括机构设置、变更和人员定员、定编两个主要部分。国家从宏观上规定各级机构设置的限额数，层层下达编制人员的数额。

2、各级编制管理机构依据国家规定的权限，负责审批机构的设置、变更与调整，人员编制的定额。编制管理机构依据各机构、部门、单位的职责范围，任务简繁和工作量大小，确定人员数额及领导职位。

参考资料来源：百度百科-民航安全检查员

Answer 2

航空公司或者机场属于国家企业。
国家企业中除了共勤人员都算是公务员。这里做广义的公务员范围解释。
【注意，是“广义的”】
履行公职，在编，国家财政支付。
机场的费用应该是国家财政给的

但是，从待遇来讲，机场安检员就是工勤人员。有的还只是合同工，各地各机场可能有不同。
虽然从工作角度讲，都是在执行公务，
比如，发现了无效的身份证件，机场安检人员不予放行登记，这时候，安检员与持有无效证件的旅客之间形成的是【行政法律关系】

注：行政法律关系：是指经过行政法规所调整，由国家强制力保障实施的行政关系。

机场安检部门属于民用航空法等法律、法规授权的组织，是可以以自己的名义从事行政管理活动、参加行政复议、参加行政诉讼并承担相应法律责任的非政府组织

但是，从待遇上来讲，安检员依然是合同工

说不好听的，就是有那个责任，没那个待遇本回答被提问者采纳

Answer 3

机场安检员是机场员工，机场员工一般分2种：
一种就是直接由机场下属机构进行培训，培训结束后通过考核的员工，直接与机场签订为期3-5年的合同，在此期间跳槽要付违约金。上5险1金。
另一种是和职介中心签订的，属于临时工，合同一年一签，保险依照个个职介情况而定，工资较低，无保障，可随时离职。

机场安检部门属于民用航空法等法律、法规授权的组织，是可以以自己的名义从事行政管理活动、参加行政复议、参加行政诉讼并承担相应法律责任的非政府组织。

安检员的工作是执行公务，发现了无效的身份证件，机场安检人员不予放行登记，这时候，安检员与持有无效证件的旅客之间形成的是【行政法律关系】。

Answer 4

机场安检员是机场员工，机场员工一般分2种：
一种就是直接由机场下属机构进行培训，培训结束后通过考核的员工，直接与机场签订为期3-5年的合同，在此期间跳槽要付违约金。上5险1金。
另一种是和职介中心签订的，属于临时工，合同一年一签，保险依照个个职介情况而定，工资较低，无保障，可随时离职。

机场安检部门属于民用航空法等法律、法规授权的组织，是可以以自己的名义从事行政管理活动、参加行政复议、参加行政诉讼并承担相应法律责任的非政府组织。

安检员的工作是执行公务，发现了无效的身份证件，机场安检人员不予放行登记，这时候，安检员与持有无效证件的旅客之间形成的是【行政法律关系】。
希望我的回答能帮到你

Answer 5

安检分为两种：
第一种：是在安检通道检查人的，就是用棒棒扫你身上有没有违禁品的那种，是合同工，因为机场在改制之后，就没有正式工这样的说法了，都是合同工，合同工又分为甲乙丙丁，也就是传说中的机招和社招。
第二种：就是劳务派遣工，由第三方向机场输送劳动力，一般工作就是守卫道闸等，工资较低，不由机场发工资。