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    • 为什么有前科的人 上哪应聘找工作都不要？

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    推荐答案   2019-04-21
    在HR这个行业中都有一张黑名单。譬如你泄露过商业机密、和前东家有劳务纠纷，找前东家理赔过的都会被登记在册。HR也会互通有无，凡是看到这一类人直接刷下去。
    虽然不一定公平但市场就是这样。
    所以如果多次尝试无果干脆自己创业吧。
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    其他回答
    第1个回答  2019-03-08
    这很简单啊，因为很多人都担心有前科的人管不住自己会重新再犯，他们不敢冒这个险，所以有前科的人一般都只能靠关系找工作。当然，一些特殊的企业或机构也愿意用这样的人。本回答被网友采纳
    第2个回答  2019-03-16
    因为中国最不缺的，就是人了。
    你换位思考一下。对老板来讲，那么多的求职者，他为什么不用清白没案底的人，而要用一个有前科的人？
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    为什么有前科找工作没人要?答：1. 许多雇主对于有前科的人员持有担忧，认为他们可能无法自我管理，避免再次犯罪，因此不愿承担招聘风险。2. 由于这种顾虑，有前史的求职者通常面临就业困难，往往需要依赖人际关系来寻找工作机会。3. 然而，某些特殊行业或机构可能会出于特定原因，考虑雇佣有前科的个体。
    几家企业都是不接受有前科的人。没有说这样做不对的意思,我就是想问问...答：如果坐过牢，确实是留下了案底，给自己的找工作增加了很大难度。现在考公务员儿啥的都不要，最好到私企去找工作，多问几家。
    有前科的人除了自己做生意之外,为什么到哪工作应聘都被人嫌弃不要?答：有几个原因，第一，有前科的人在狱里其实养成了一种性格，就是那种头时常低垂，显得自卑的样子。肩膀也是驼驼弯弯的，背也挺不直，而且他们由于个人心里状况原因总是独来独往，对人不够热情大方，没有欣欣向荣的劲，让人看了觉得难受。第二，由于一般有前科的人，都是思维能力有限，所以他们一般很难...
    为什么有犯罪记录的人没办法找工作?答：，他们在求职时可能会发现，一些关键部门或敏感行业由于安全或道德考量，会明确拒绝有前科的人员。3. 因此，有前科人员在职业选择上可能会受到限制，这可能导致他们在找工作时遇到困难。4. 对于有前科的人员来说，最好的办法是遵守法律，保持清白的生活记录，这样他们在就业市场上才会有更多的机会。
    为什么有前科的人 上哪应聘找工作都不要?答：在HR这个行业中都有一张黑名单。譬如你泄露过商业机密、和前东家有劳务纠纷，找前东家理赔过的都会被登记在册。HR也会互通有无，凡是看到这一类人直接刷下去。虽然不一定公平但市场就是这样。所以如果多次尝试无果干脆自己创业吧。
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