工作中总被同事排挤怎么办？

Question

如题所述

Answer 1

不管你真的被人排挤还是你自己臆想出来的，我觉得都是事出有因，不是无缘无故你觉得被人看不起，是因为你先做错事了。

你现在有功夫难过就说明你还是闲的不行，把那点时间用来熟悉业务，工作做得好了，不只是老板喜欢你，你自己也有底气，觉得扬眉吐气了，所以不要自怨自艾。

还有一种情况就是你不是工作做得不好，是你自己交际不好，和同事相处中出错了，说了不该说的话，做了不该做的事，那就是你自己情商的缺失了。

学校从来没有没人教会我们为人处世，是我们从自己家庭以及周围人身上学的，如果你觉得自己不会说话办事，和周围格格不入，那就要让自己学习这个能力，补上这个缺失，而不是逃避觉得自己很可怜。

综合来说，别人看得起你还是看不起你，还是压根看不到你平时不注意你，都是你自己做出来的，你平时的一言一行就是同事对你的评价看法的积累，所以出现问题了是好事，你就去改正，业务上有问题就去熟悉业务，干好自己的工作。

情商不够就去锻炼说话，锻炼自己的交际能力，会处朋友的人说几句话就哄得大家都开心，不会的人做了好事有事也会让大家都讨厌，所以你要锻炼自己。找书，找教程，一步步练。

Answer 2

面对被同事排挤的情况，可以采取以下措施来应对：
1.保持冷静：遇到同事排挤的情况时，首先要做到的是保持冷静和理智。不要因为情绪失控而做出过激的反应，这只会让问题更加复杂。
2.了解原因：了解为什么同事们会排挤你是非常重要的。是因为你的工作表现不好吗？还是因为你与某些人有矛盾？如果你了解了原因，就可以更好地采取应对策略。
3.调整自己：如果发现自己的工作表现确实有些欠缺，那么就需要通过调整自己来弥补这些不足。例如，找到自己工作效率低的原因并加以改善，与同事相处融洽等。
4.与上级沟通：如果你觉得自己被同事排挤了，可以考虑与上级进行沟通。向上级反映自己的情况并请求帮助解决问题，让自己的上级了解情况并给予支持。
5.寻求支持：如果你觉得自己无法独立应对排挤的情况，可以寻求其他同事或领导的支持。找人倾诉或寻求帮助都可以帮助你度过难关。
6.避免孤军奋战：面对排挤时，切忌孤军奋战。只有团结所有可以团结的人脉资源才有可能最终解决问题！
7.以事实说话：当发现自己被同事排挤时，与其抱怨和愤怒不如以事实说话。向其他人展示你的工作成果和价值，用数据和实际案例证明你的实力和价值。
8.找到问题所在：排挤行为往往是因为某些具体问题引起的，因此了解问题的根源所在是非常关键的。可以尝试和同事沟通，了解他们的想法和感受，找到问题的症结所在并寻求解决方案。
9.保持专业：无论何时，保持专业是非常重要的。即使觉得自己被同事排挤了，也不要在公开场合或者社交媒体上发表过激言论或者行为，这可能会加剧矛盾和影响自己的形象。
10.接受现实：面对被同事排挤的现实时，需要接受这一现实并尽力去适应。职场中竞争是很正常的，每个人都会面临各种挑战和困难。只有积极面对、勇敢应对，才能不断成长和发展。
总之，面对被同事排挤的情况时，需要冷静分析、调整自己、寻求支持、以事实说话并用专业的态度去应对和解决问题。同时也要保持良好的职业形象和专业素养，不断学习和进步来应对职场中的挑战。本回答被网友采纳