我在国企工作。现在不想在那干了，如何选择与用人单位解除劳动合同的方式？

Question

具体情况：过年前一个月的时候，由于多种无能为力的原因，口头请假20天，开始领导同意了，后来不停的续，就不同意了。过年回来，单位给了我很多处罚，我现在不想在这干了，这种情况，我应该如何解除劳动合同比较好？
主动辞职？自动离职？我现在在外地陪护病人，只能回去一天，有没有什么办法当即解除劳动合同的。
如果算自动离职，对我影响是不是很大，还没有失业保险。

不好意思，这是我所有的分了。。。
1劳动合同签了卖身契，10年- -~！

2单位给解决了户口,解除了劳动关系，我的户口怎么处理？还放在单位还是怎么招？

Answer 1

劳动者提出解除劳动合同分三种方式：
一是，依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同，用人单位不承担经济补偿；
二是，依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同，用人单位应当按照但第十六条第四十七条的规定，支付每工作一年一个月工资的经济补偿金；
三是，劳动者没有任何依据违法解除劳动合同，用人单位不但不给经济补偿金，还可依据第九十条的规定，给单位造成损失的要承担赔偿责任。用人单位可以扣工资作为赔偿。
第一、第二种都行，第三种也就是自离不可取。

Answer 2

这要看你是否签订了劳动合同，合同中是怎么规定的，如果没有合同，走人就行了

Answer 3

我看还是通过正规途径解除劳动合同，好好给你们领导说说应该没问题的……追问

怎么算正式解决劳动合同，我等不了30天啊，30天，家人就完了

追答

按理说是应该30天解决的，所以给你们领导好好说啊，尽早的解决

Answer 4

只能选择协商解除劳动关系，没有补偿金，更没有失业保险金，但是当天就能办，并领取解除劳动关系证明。