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我从五月9号开始上班的 正常的五月份是上22天班的 底薪是1400 怎么算能发多少工资
如题所述
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推荐答案 2013-01-02
2011年5月份共31天减去国假1天、星期六4天、星期日5天,剩余21天,所以应为1400/(31-1-4-5)*17(9号到月底星期一到星期五天数)=1133.33元。
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其他回答
第1个回答 2011-05-12
要看你周末是否加班,如果没加班,就用1400/22*17=1081.81
呵呵,我真笨,算错数了
第2个回答 2011-05-12
1400/22*17=1081元本回答被提问者采纳
相似回答
比如
底薪1400
上了28
天班
一个月能拿
多少工资
答:
如拿加班费的工资就底薪加加班费,28天都是8小时状况下 ,
最少有 1400+ (1400/22)*6*2=2163
...
底薪1400
外加全勤这些,因只上
5天班
,算
我1400
*30=46 46
答:
1400
除以上班天数再乘以5
1400的底薪
,平时一个小时
是多少
啊,不算加班,急急。。。懂的告诉我一下...
答:
也就是说,
1400元/月的底薪,除以21.75天,为日工资64.37元,八小时工作制,每小时工资为8.05元
。加班工资,休息日工资,公休假期工资等,均是按这个标准折算的。
我的
底薪是1400
,麻烦各位大哥帮
我算
下
我的
平时加班费,双休加班费,节假...
答:
节假日(周六日):基本工资的2倍 法定节假日(国庆,元旦,春节等):基本工资的3倍
比如说你底薪1400,那么平时加班费就要这样算:1400除以174再乘以1.5=12.07元/小时 星期六、日就是基本工资乘以2 法定节假日乘以3 但这样算的前提就是 1400元,属于你正常5天8小时上班的底薪,不包括别的 ...
我月
工资底薪1400
周一到周五每天加班3小时按照1.5倍计算 周六加班8小时...
答:
每月出勤26天,周六加班8小时,平时每天加班3小时。实际工作小时数8小时×4天 11小时×
22天
=274小时。实际加班小时数274-166.7=107.3小时。 法定1.5倍×36法定加班小时数上限=54小时 法定2倍×<107.3-36>=142.6小时 <
1400
÷21.75÷8>×<166.7 54 142.6>≈2924.56元 ...
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