哪些忙一定不能帮领导，否则就是在趟浑水？

Question

聪明的下属，不会帮领导哪些忙？

Answer 1

1.领导或者同事让你对工作和别人提意见 提意见这种事情，不管对人还是对事，每个人都有自己的想法。尤其是在领导面前，被问到工作上的意见的时候，没有百分之百的把握就不要随便发表意见了。 (来自:要在白的天下笑)

2.关于金钱的忙 有句话叫谈钱伤感情，相信有经历的人都知道这句话的合理性，本来俩人关系很好，但后来因为借了一次钱，还真就反目成仇。 (来自:要在白的天下笑)

3.不帮瞎忙 有时候别人来找你帮忙，并不一定都是他能力达不到的，而是他自己心里没有规划就不愿意去做，从而想托付给你。这种忙属于你越帮越忙，而且有第一次就有无数次，既然对方自己也能完成，那么“授之以鱼不如授之以渔”。 (来自:要在白的天下笑)

4.替同事做总结汇报的忙不能帮。 在职场上，每个月或者是每周做工作总结，并形成汇报，向领导进行沟通，这是大家日常的工作，如果你的同事，求你帮忙给他做工作汇报，这个忙千万不能帮。

Answer 2

一般让你解决做不擅长的事情，或者让你做你不理解的事情，都会难堪。

比如我加入一个新公司，让我一个口才不好的人，去做公关。

比如让我去做形而上的事情，违背了职业道德的事情，而又不能给我一个解释，只是让我去执行。

人都是要面子的，只要你让你的领导有面子，他就会让你有面子。

Answer 3

有些忙一定不能帮领导，首先涉及到领导家庭矛盾和个人情感问题。这个忙不能跑。俗话说清官难断家务事。领导涉及违法乱纪行为时，这个忙不能帮。领导坑害他人或打击报复他人时，这个忙不能帮。领导做欺上瞒下事情时。这个忙不能帮。这些忙要帮了就是淌浑水甚至违法。

Answer 4

在职场上，有关法律法规的一些事情，一定要遵章守法，不能随随便便去触碰。在职场中，常见的一件事就是造假，这事不仅违反了职业道德守则，还违反了财经法律法规。造假这事，不仅工作不保，还留下一个一生的污点，以后求职都很困难，如果金额过大，触犯刑法，那就不是工作不保，丢失脸面的问题，还面临牢狱之灾，所以违反法律法规的忙坚决不能帮。一般的领导，对自己做出的决定不轻易、也不愿意去改变，因为这是对他管理的挑战。不管你出于什么样的目的，你替人去找他说情，你的主动出头，可能就是领导所等待的扩大打击面的机会。有冤最好让她自己申，你替他出头，名不正言不顺，肯定落不了好。

Answer 5

在职场上，有关法律法规的一些事情，一定要遵章守法，不能随随便便去触碰。在职场中，常见的一件事就是造假，比如：部门中其他几个同事出去吃饭，结账后开了发票回来，其中同事小李找你帮忙把这些发票找个合适的“理由”去报业务招待费。如果真帮了他，那这事就是一件非常严重的造假问题，这事不仅违反了职业道德守则，还违反了财经法律法规。造假这事，一旦被领导人发现，不仅工作不保，还留下一个一生的污点，以后求职都很困难，如果金额过大，触犯刑法，那就不是工作不保，丢失脸面的问题，还面临牢狱之灾，所以违反法律法规的忙坚决不能帮。