解除双十员工劳动合同的赔偿办法(即在本单位工作满10年且离退休年龄不到10年的经济补偿)?

如题所述

  如果你在用人单位工作已经达十年以上,用人单位应向你签订长期无固定期限劳动合同。
  如果用人单位违法解除,你可以要求双倍的补偿。
  你可以得到本人二十个月的工资补偿。
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第1个回答  2014-11-08
补偿十个月工资的。
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