55问答网
所有问题
之前给领导谈加工资,但是领导委婉的拒绝了,现在领导主动问起加工资问题,我该 怎么给跟领导说?
如题所述
举报该问题
推荐答案 2020-05-26
建议实事求是,说出你的问题,以及对于加工资的理由的合理的解释。让领导明白你是真的应该加工资的。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://55.wendadaohang.com/zd/F4QGQRQeLc8ReLReecL.html
相似回答
老板找你
谈加工资
的事,你
该怎么
回应?
答:
1. 表示感谢:首先,你可以向老板表示感谢,表明你很感激他们考虑给你加薪。例如,你可以说:“谢谢您的考虑,我非常感激您对我的工作和表现给予的认可。”2. 回顾工作表现:你可以回顾一下自己的工作表现,强调你一直以来的努力和成就,并向老板展示你对工作的热情和责任感。例如,你可以说:“我非常...
领导
谈笑间突然
问我
对薪资的
问题,我该
如何回答他呢?
答:
我想问别人的薪水。他们希望他们的薪水高于其他人,所以在内心会有满足感,虚荣心,如果它低于另一方,内心会有不平衡,并且会出现心理学。工作场所老员工不询问
工资
的原因当工作场所的新人逐渐适应工作场所社会时,当他们逐渐增长时,它不会问薪资
问题,
因为他们知道这不是一个高质量的业务。薪水是个人隐...
老板
主动
说
加工资
却没说加多少,应该
怎么
问?
答:
你就要直接问一下这个
问题,
如果你不问这个事情的话那么对方就会觉得你不想要
加工资,
所以你可以直接问你的老板千万不要害怕。
上司主动找我谈话
,问我
对未来工作的安排,并且
主动给我
加了300元的
工资
...
答:
看来上司对你的工作能力比较欣赏,有意要培养你,所以主动找你谈话,并给你加了300元钱的
工资,
你一定要掌握好这个机遇,好好表现。给上司留下一个好的影响。
如果
领导问我
对目前的薪资是否满意
,我
要如何回应他?
答:
一般领导如果问你对薪资是否满意,那么很可能的一种情况就是你的客户或者供应商在领导面前表扬了你。他有意试探你或者看看你目前的心里想法,来决定是否需要给你加薪或者加多少
的问题
。有很多刚毕业的孩子觉得直接谈加薪,面子上抹不开,直接会说: 嗯,很满意。那么领导即便有给你加薪的意图,很可能也...
大家正在搜
工资少了怎么跟领导说
如何委婉的跟领导提涨工资
没发工资怎么跟领导说
找领导谈工资要怎么说
工资给少了怎样问领导
要工资怎么委婉的说
怎样跟领导委婉的谈升职
怎么委婉跟老板要工资
怎样委婉的问老板要工资
相关问题
之前给领导谈加工资,但是领导委婉的拒绝了,现在领导主动问起加...
怎么和领导谈加薪?
如何正确的跟领导谈加薪?
怎么和领导谈涨工资的问题
我想跟老板提加工资 我应该怎么开口
对于涨工资的问题该怎样跟领导面谈?
怎么和领导谈涨工资的问题?
实习生委婉问老板 怎么委婉让老板加工资