第1个回答 2020-01-08
实习期内，提前3天可以离职。根据《中华人民共和国劳动法》第三十一条 劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
正式员工辞职需提前三十天提交辞职报告，所以你辞职报告交上去之后三十天之后才能离开。
扩展资料：
辞职是指职工根据劳动法规或劳动合同的规定，提出辞去工作从而解除劳动关系。
辞职一般有三种情形：一是依法立即解除劳动关系，如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等，职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求；二是根据职工自己的选择，提前30日以书面形式通知用人单位解除劳动合同关系；三是向用人单位提出申请，双方协商一致解除合同。
辞职是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。《劳动法》第31条《劳动合同法》第37条规定了劳动者可以提前30天通知用人单位解除劳动合同。如果没有双方约定的超过30天的提前通知期的规定，则在劳动者通知30天后，劳动者和用人单位的劳动关系或劳动合同解除。
参考资料：百度百科-劳动法
第2个回答 2020-01-08
如果入职试用期内辞职提前半个月提出书面申请，如果试用期过后要辞职提前一个月提出书面申请，到期后就可以结工资有人或者让公司打到你卡上。如果以私人的方式协商到位也行，如果你执意要走就按程序办，但是保留证据。
第3个回答 2020-01-08
现在的企业想辞职都是要求提前一个月写辞职报告的，公司需要招人接替你的岗位，那你也只能等到一个月后才可以走了