第1个回答 2021-05-25
如果是工伤后面离职,补助金是社保和保险公司来进行一次性的补偿,跟公司没什么关系。
第2个回答 2021-05-24
工伤之后离职了,自己那么救助补助金其实这个肯定是有你自己交呀。但是主要是你离职了,如果说不离职的话肯定是公司交的。
第3个回答 2021-05-24
工伤如果自己离职的公司要赔偿你的起码半年以上的工资。如果公司让你离职的就是违反劳动法了。就业金是社保公司给的z
第4个回答 2021-05-25
社保给的是医疗补助金,公司给的是就业补助金!
还要看员工年龄,解除劳动关系时候,离退休年龄不足5年的,此2个补助金金额递减!