原公司拖欠工资，老板不是法人，我们怎么办！

Question

原公司拖欠我们所有员工工资估计总共有百万和一年多社保，现在公司员工已经解散了，我们去申请了劳动仲裁，仲裁也支持我们对工资的诉求。现在有几个问题：原公司老板实际上是公司负责人，但他不是法人（是他亲戚），他说过，在法律上我们是找不到他的，所以我们也拿他没办法。我们是网络公司，如果申请破产我估计也没几个钱，还是不够给我们工资，现在他答应每个月以公司名义给我们几千块钱，直到破产清算。我们为了止损，暂时答应了，请问，怎样才能要回我们的工资，对于这样的流氓老板我们该怎么办！

Answer 1

拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。
　　《劳动合同法》第八十五条　用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
　　(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
　　(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
　　(三)安排加班不支付加班费的;
　　(四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
　　我国刑法第二百七十六条之一规定：以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
　　单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。
　　有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。

Answer 2

您好，根据你现在的情况，可以申请强制执行。或者到工伤部门查询法人情况。希望可以帮助到您。追问

申请强制能追究到法人头上吗？

追答

公司存在的情况下应当执行公司，公司不存在了才可能涉及到法人。希望可以帮助到您。

本回答被提问者采纳

Answer 3

理论不成，那你直接申请劳动仲裁处理吧。追问

已经申请了，但公司没钱，好像没用啊

Answer 4

很简单，老板不是法人，那就要求提供法人是谁啊，追问

就算是也追不到法人吧。有限公司是不是遇到这种情况，没钱也治了他啊