她们一个是因为身体原因，另一个是因为家庭问题。周涛是因为要照顾患病的女儿，所以离开了央视；而王小丫是因为个人身体健康所以离开了工作很长时间的地方。
央视知名主持王小丫，离开了她深爱的工作岗位，再也回不到心爱的舞台了。王小丫长相非常漂亮，甜美的笑容给观众留下了深刻的印象，但是因为工作压力大，王小丫身体出现了问题。她患有了肾积水，病情逐年加重，坚持不下去的王小丫离开了舍不得的舞台，如今更是见不到王小丫的身影了。
离开央视舞台后，王小丫就开始住院治疗，如今她的身体在慢慢的休养中，近况还是非常好的。家庭幸福美满，身体情况也逐渐好转，人气非常高的王小丫在住院期间经常有人去看望她。不过遗憾的是虽然王小丫还很年轻，但还是不能回到央视主持节目。
周涛和董卿相比，两人旗鼓相当，周涛的主持风格从容、大方、优雅，给人好的视听享受。周涛在央视的地位也非常高，两人为了一姐的地位争了很久。但是后来周涛选择退出了，她选择了家庭。
周涛在一档节目中也说过关于离职的原因，周涛曾透露：虽然人已经不再年轻，但是总感觉身体里住着一个年轻的自己，渴望着求新求变。除此之外，应该还有一小部分的家庭原因。常年奔波于事业的女强人，对于家庭的关照肯定多少有些影响。此次转战幕后想来对她的家庭也是一大乐事。
央视主持人离职主要是为了追求更高的价值，不管是社会价值还是经济价值，最直接的原因就是待遇太低。
不管是周涛还是王小丫，从央视离职的主持人几乎在央视都有十多年以上的从业经历，无论在业界还是受众心中都具有较高的知名度，因而他们更清楚自身的价值与稀缺性。然而央视薪酬待遇并不像人们想象中的那么丰厚。
央视主持人的显性收入主要由基本工资、劳务费、奖金、和各种津贴组成。收入的多少，是根据工作时间以及职称等级来定的。央视主持人主要由事业编制的正式员工、台聘员工、企聘员工以及临时工四种构成。90 年代中期以后，央视基本是以台聘、企聘以及临时工三种方式进行招聘。事业编制的员工和台聘员工的福利待遇几乎一致，稍有不同的是事业编制员工可以解决北京户口而台聘员工不能。但企聘员工，即央视以第三方企业名义招聘的员工的待遇就远远低于前两者，临时工就更不用说了，他们与其他公司签合同，待遇比企聘员工更低。
后期进央视的主持人大多都是企聘或者临时工。比如央视著名主播赵普就属于企聘人员，他曾在微博上晒出他的工资单：基本工资是 2968.31 元，加上当时主持《朝闻天下》一个班 200 元，上满半个月是 3000 元，加在一起不足月薪 6000元。就算是事业编制的正式员工，按最高薪酬配置算，大约年薪在二三十万左右。
央视著名主持人水均益曾在他《益往直前》这本书中详细解读了他的待遇，“2004年、2005 年、2006 年我连续三年被评选为优秀，两年甲等一年乙等。我的技术职称是高级编辑，按当时电视台的工资标准，一个月的基本工资是五六千元，再加上一些国家规定的补贴，一年下来能有八万元左右收入。”他承认，算上各种奖金和津贴，全加起来能拿到二十五六万。但这是按央视主持人最高配置算的收入，事实上大部分主持人很难达到这个收入，因为水均益提到的“双十佳”主持人评比每年只有 20 个名额，自 2012 年以后改成了“名、优”播音员主持人评选，但也只有 30 个指标。即便按央视主持人最高年薪配置算，他们的收入也远低于市场水平。
因为央视主持人的收入结构相对单一，没有其他电视台主持人多渠道的收入来源。 这是由于央视对主持人的管理非常严格，不允许主持人“走穴”，参加广告拍摄、代言等商业活动，尽管仍有一些主持人冒着风险参加一些“走穴”活动，但与地方电视台同级别主持人通过广告代言、商演等获取的商业收入相比要少得多，并且一旦“走穴”被发现，还要面临处罚。地方电视台更加遵循市场的规律，因而主持人在通过自身能力获取额外报酬方面能得到更多的自由。比如同为编制内的主持人，湖南电视台的汪涵不仅承接了广告代言，而且经常参加商演活动，获取不菲的收益，所以其薪酬待遇要远高于央视同级别的主持人。
在美国，主持人属于高收入群体，一旦成名就意味着非常丰厚的收入，媒体会花重金吸引主持人为其效力，高额的经济回报是美国的主持人保持职业忠诚度的一个重要支撑。美国的主持人一般都会以主持人的身份工作到退休，只要还有媒体雇用自己，就不会退出主持岗位， 因为他们在收入和成就感方面都有很高的职业满意度。比如，2012年吴宗宪年收入可达1.5亿新台币，合人民币约3000万元；而美国NBC的主持人一年收入则高达1.5亿人民币。
对比一看，央视一些知名度较高、影响力较大的主持人，他们的品牌价值与其他省级媒体、港台媒体的王牌主持人，甚至和一些影视明星都不相上下，但即便加上正当途径获取的隐性收入也仍然与市场水平相去甚远，这种现实的因素是很多主持人“出走”最直接的原因。
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