什么是县管校聘，那教师编制还有用吗？何来的稳定啊

Question

刚看到有县管校聘的词在网上，那考编制还有用吗？我姐姐已经考完编让我考呢，在图书馆看到这么个事，那编制何来稳定一说了，

Answer 1

编制没有取消，还是归政府管，财政支出还是政府拨款，县管校聘的重点是把老师从固定学校改为按照县的安排流动到县所在的各个学校，促进县区内的教育资源均衡发展。

“县管校聘”是指全体公办义务教育学校教师和校长全部都实行县级政府统一管理，特别是统一定期强制流动到县域内的义务教育学校，从而将教师和校长从过去的某学校的“学校人”改变为县义务教育系统的“系统人”。

实行“县管校聘”管理重大改革后，公办义务教育学校教师和校长将不会再有一辈子都在某学校工作。“县管校聘”改革的缘由是为了大力促进义务教育均衡发展。

待遇不同：

既然难易程度不一样，待遇肯定也不相同。而这是分为两方面的。一方面是两者工资不同，合同老师较编制老师来说工资是低的，虽然这二者在教学过程当中的辛苦程度可能并无差异，但是事实上来说，有很多福利待遇是编制老师有，而合同制老师没有的。

另一方面关于五险一金制度不同。对于合同制老师来说，学校会给缴纳五险一金，但是是按照企业保险的规定来缴纳的，但是事业编制老师是会按照事业单位编制来缴纳，自然要更高更重一些。这五险一金的利与弊就更不用说了。

Answer 2

由县局和分管部门备档，由该校在业务方面招聘。也就是说，招聘后教师的去留要通过法律程序进行，而不是单纯学校说了算。当然相对稳定。

Answer 3

校长更可以为所欲为，所有利益都给自己的亲朋好友或者会巴结自己能和自己同流合污的下属了，支持正义者会更难立足，再加上有了班主任费，校长很可以胡作非为了，教育会更腐败

Answer 4

先占上位置再说

Answer 5

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