国企的初级职称(没有证书),人事局不认怎么办?

09年大学毕业,10年再一家国企(厅级)评的初级职称,档案里有一个聘表(好像还有文件,但是档案里面没有)。今天去人事局职称科找他们一个科长,他看了看说这个不行,请问该怎么办?国家有没有关于职称方面的文件,还是那科长故意为难我,需要给他送送!
谢谢你的回答,但是我还有两个问题。
1、就是现在大部分国企(具有初级职称评定的单位)在评定初级职称的时候没有证书的,如果他们跳槽了,他们的中级职称评定怎么办?并且的我的初级职称不是行业职称!
2、现在我年限够了,没有初级职称,其他条件满足的话能直接申办中级职称吗?我记得申办中级职称是必须有助理职称并且满四年的?

你10年评的初级是行业内部评审的 就是你所在单位颁发的 这种称为行业内的职称,拿出去没有认可度。你现在要评的话 建议申报人事局的,要是年龄够了 直接报中级也可以,年龄不够就重新报初级。人事局的含金量才最高 认可度也最高。科长没有故意为难你哦

谢谢追问

谢谢你的回答,但是我还有两个问题。
1、就是现在大部分国企(具有初级职称评定的单位)在评定初级职称的时候没有证书的,如果他们跳槽了,他们的中级职称评定怎么办?并且的我的初级职称不是行业职称!
2、现在我年限够了,没有初级职称,其他条件满足的话能直接申办中级职称吗?我记得申办中级职称是必须有助理职称并且满四年的?

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