离职手续当时就办吗?不是说辞职是提交辞职报告30天后吗?
这个证明是我给辞职报告的时候就立马给我的嘛?如果不给的话怎么办?
追答你离职的时候给你。先和单位协商,如果协商不给的话,你可以向当地的然后,劳动监察大队举报。拨打114,可以查询该部门电话。还有就是,你入职下家单位看下家单位要吗?如果下一家单位不要的话,也没必要跟现在在搞太僵了。
追问我纠结的不是下家的问题,是辞职的问题呢!就是当前公司离职,提交辞职报告后,需要公司给我什么证明,或者我需要怎么样,可以保证30天后离职可以正常!也可以保证拿到薪水。不至于扯皮
追答《劳动合同法》第五十条 劳动合同解除或者终止后双方的义务
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
《劳动合同法》第八十九条 不出具解除、终止书面证明的法律责任
用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
懂了懂了
追答麻烦采纳一下。码字很辛苦。
本回答被提问者采纳