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海底捞招人很严格吗
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第1个回答 2022-10-24
很难的因为海底捞以服务著称,海底捞的服务是非常非常非常好的,所以对于员工的规定也就非常严格,比如外貌,形象性格等等都有非常多的要求的面试,暑假工更会重视暑假工的耐性,外貌形象和性格等,因为海底捞怕暑假工对本店造成损失,会导致服务态度不好等
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海底捞招人很严格吗
答:
根据boss直聘信息显示,
该店招人不严格
。海底捞招聘服务员的要求很低,具体如下:1、18至45周岁,男女不限,初中及以上学历。2、能吃苦耐劳,有敬业精神,热爱餐饮行业。3、身体状况符合国家餐饮行业标准要求,无不良嗜好和记录,无明显纹身。4、形象气质佳,语言表达能力好,反应灵活,性格外向。根据大多...
海底捞招人很严格吗
答:
海底捞在招聘员工方面确实非常严格
。海底捞坚持采用直营模式运营,为了保持其卓越的服务品质,必须保持足够的员工数量。尽管海底捞为员工提供市场上相对较高的薪酬和福利待遇,但员工流失问题仍然存在,这要求公司不断地进行新员工招募和培训。作为海底捞的合作伙伴,微海咨询在全国门店的员工招募和培训方面扮演着重...
海底捞招人很严格吗
答:
不严格
。海底捞于1994年成立于四川省简阳市,至今已有近三十年历史。品牌以经营火锅为主,着力打造行业供应链体系,历经市场和顾客的检验,海底捞成功打造出了信誉度高,融汇各地火锅特色于一体的优质火锅品牌。2018年9月26日,海底捞正式登陆香港资本市场。截至2023年6月30日,中国大陆地区共有1360家海底捞餐...
海底捞招人很严格吗
答:
很难的因为海底捞以服务著称,海底捞的服务是非常非常非常好的,
所以对于员工的规定也就非常严格
,比如外貌,形象性格等等都有非常多的要求的面试,暑假工更会重视暑假工的耐性,外貌形象和性格等,因为海底捞怕暑假工对本店造成损失,会导致服务态度不好等 ...
海底捞招聘
服务员的要求
答:
海底捞招聘
服务员的要求如下:1、满18—45周岁,学历不限。只要你年满18岁,工作经验不限,学历也不做要求。2、身体状况符合国家餐饮行业标准要求。需要到医院进行体检,办理健康证,身体状况良好。3、无不良嗜好和犯罪记录,无明显纹身。服务态度好,工作期间不抽烟,注重卫生。在海底捞里工作时间一般是...
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