公务员面试备考培'训或向当地中公分部了解面试各指导系列的教学形式及内容、适合考生类型、上课时间等,结合个人的面试基础选适合的班次进行系统化地学习。
公务员面试形式分为结构化小组、无领导小组讨论、结构化、半结构化等,面试题型涉及综合分析、计划组织协调、应急应变、岗位匹配、人际关系、言语表达等。
以国家公务员面试为例,据近年国考面试考情,如:
1)铁路公安
面试形式为结构化,重难点:视频题、违法问题处理、警务技能。
2)税务局
面试形式为结构化小组,重难点:漫画、多项选择式问题、统筹安排、创意活动、专业知识。
3)海事局
面试形式为结构化,重难点:综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、沟通能力、材料题、视频题。