广东财经大学劳动与社会保障专业培养目标：作为公共管理的重要分支，是一门以理论为基础，实践性、操作性很强的应用型专业。培养面向广东经济社会发展主战场，具有宏观视野、富有创新精神，掌握劳动与社会保障方面专业知识及本学科的发展动态，熟悉国内外有关劳动与社会保障政策和法规，具有从事劳动与社会保障实际工作能力和研究工作潜能的专门人才。
主要课程：保险学、公共财政学、公共管理学、公共政策、管理学原理、货币银行学、计算机应用信息系统等。
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