如果你想让猎头公司推荐你，你可以采取以下几种方法：
在招聘网站上更新你的简历，突出你的工作内容，业绩，项目经验等，让猎头能够快速了解你的专业能力和优势。
在社交媒体上注册并完善你的个人信息，比如LinkedIn, 脉脉等，这些平台是猎头经常出没的地方，你可以通过这些平台展示你的个人品牌，增加你的曝光度和影响力。
主动联系猎头公司，可以通过直接打电话介绍自己并预约面谈或者往猎头公司的公共邮箱里面发放自己的求职情况以及简单的简历介绍，也可以通过其他沟通工具进行简单约谈，然后再进行下一步。
通过朋友或者同行推荐靠谱的猎头公司，这样可以节省你的时间和精力，也可以增加你被猎头重视和信任的可能性。
希望这些方法对你有帮助。
也许你能去也不一定能去哦
因为猎头公司的人才是有一定的标准，不是谁来都可以的。先看看自己是否属于中高端人才。
中高端人才，应该是重点大学本科以上毕业，具有系统、扎实的专业理论知识、丰富的工作经验、较强的自主研发能力、独立的分析与解决问的能力，思维清晰，技术精湛，学术造诣高深，成果处于前沿，拥有专利或发明，有过重大贡献，能给国家、社会和单位带来良好的效益。
在某一领域或某一行业，具有一定专长或者做出过突出成绩的人。可能是高级职称获得者，也可能是高级管理者，甚至是来自生产一线的工人技师。用一句话概括，就是“德才兼备，贡献较大”。