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马斯洛层次需求名词解释
名词解释
:官僚制,有限理性,需要
层次
论,麦格雷戈及其X—Y理论,丁渭,彼得...
答:
一是环境是复杂的,在非个人交换形式中,人们面临的是一个复杂的、不确定的世界,而且交易越多,不确定性就越大,信息也就越不完全;二是人对环境的计算能力和认识能力是有限的,人不可能无所不知。 美国心理学家
马斯洛
(Abrahan H.Maslow)在1943年提出了“需要
层次
理论”。马斯洛认为,人的需要...
基础心理学知识:动机
答:
马斯洛
认为人的
需求
有以下五个等级构成:1、生理的需要。2、安全的需要。3、归属和爱的需要。4、尊重的需要。5、自我实现的需要。马斯洛认为这五种需要都是人的最基本的需要。这些需要都是天生的、与生俱来的,它们构成不同的等级或水平,并成为激励和指引个体行为的力量。并且需要的
层次
越低,它的...
灵欲不能一致是什么意思
答:
从
层次
结构的底部向上,
需求
分别为:生理(食物和衣服),安全(工作保障),社交需要(友谊),尊重和自我实现。这种五阶段模式可分为不足需求和增长需求。前四个级别通常称为缺陷需求(D需求),而最高级别称为增长需求(B需求)。
名词解释
:低级需要和高级需要的关系:
马斯洛
认为需要层次越低,力量越大...
产品小白需要了解的基本
名词解释
答:
4、
马斯洛需求层次
:从低到高分别是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。 5、墨菲定律:其根本内容是如果事情有变坏的可能,不管这种可能性有多小,它总会发生。 6、囚徒困境:反映了个人最佳选择但并非是团体最佳。 7、六度空间理论:six degrees of separation,也叫小世界理论。是指你和任何一个陌生...
什么是
马斯洛
的“存在性
需求
”
答:
马斯洛
认为匮乏性
需求
是人类最基本的生存需求.食物,安全等都属于人类的匮乏性需求的内容.当匮乏性需求得到满足的时候,人会产生满足感,并不会一再的寻求需求的继续.而存在性需求则与匮乏性需求有本质的不同,也称之为超越性需求.比如:成长性需求.并认为成长性需求表现在人类决不会出现对成长性需求的满足....
简述护理心理学的概念
答:
护理心理学的部分
名词解释
:1、想象:人脑对已有表象进行改造,形成事物新形象的心理过程。2、对象: 人包括病人和护士。3、潜意识理论: 意识、潜意识、潜意识。4、人体结构理论:自我、本我、超我。5、正强化:个体行为结果导致了积极刺激增加,从而使行为增强。6、
马斯洛
的需要
层次
理论: 生理
需求
,...
管理学中激励原理
名词解释
答:
激励的目的在于激发人的正确行为动机,调动人的积极性和创造性,以充分发挥人的智力效应,做出最大成绩。如美国心理学家
马斯洛
把人的各种需求分为生理需求、安全需求、社会需求、尊重需求、自我实现需求五个层次,认为人们按照
需求层次
追求满足。因而管理者根据需求设置目标即可起到激励作用。另外,双因素论者...
预先控制
名词解释
答:
前馈控制 答案:前馈控制--是指通过对情况的观察、规律的掌握、信息分析、趋势预测,预计可能发生的问题,并在问题未发生前采取措施加以防止。需要
层次
理论 答案:需要层次理论--
马斯洛
把人的需要归纳为五大类,并按照它们发生的先后由低到高分成五个阶层,象金字塔一样.生理需要,安全需要,社交的需要,尊重...
管理学中激励原理
名词解释
答:
参考:�7�1P263表10-1针对
马斯洛需求层次
理论采取的激励措施 2、赫茨伯格的双因素理论(Two—factorTheory) 赫茨伯格认为,使员工感到满意的因素与使员工感到不满意的因素是大不相同的。使员工感到不满意的因素叫保健因素,往往是由外界环境引起的;使员工感到满意的因素叫激励因素,通常是由工作本身产生的。 (1)保健...
外附激励
名词解释
答:
激励理论源于
马斯洛
的“
需求层次
理论”。马斯洛的理论将需求分为五个层次:生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求。在高职院校中,前四个层次的需求得到基本满足后,教师可能更加强调自我实现的需求。由于教育水平的提高,高职院校教师对自我实现的需求更为明显。2 高职院校人力资源管理的主要...
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