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领导意见
给
领导
提
意见
和建议怎样说
答:
进一步指出自己后边的想法都是在这个重要启发下的基础上形成的。3、整个建议的核心部分,在前边做了两步铺垫的基础上,这个核心部分才可以登场。而且说的时候,不说成是自己的建议或想法,而是说成“受了前边的启发以后的个人的一点不成熟的想法,作为对
领导意见
的补充,供各位参考”。
如何给公司
领导
提
意见
和建议?
答:
评价公司
领导
的优缺点如下:1,领导思路清晰,职责到人,部署到位,驾驭全局的能力较强。2,领导个人素质高,理性思考和工作能力相匹配,为大家树立了学习的榜样。3,领导为人随和,团结同事,关心同志,能充分调动大家的积极性,具有很强的亲和力。4,在领导的带领下,大家各司其职,互相配合,充分发挥了...
如何给
领导
提
意见
和建议?
答:
1、提
意见
和建议要掌握好分寸 首先你要明确自己的
领导
是不是能够接纳别人意见的人,如果是的话,那么在提意见的时候可以稍微说得比较深刻一些;如果你的领导不能容人的话,那么在提建议的时候要注意好语气和分寸,千万不要过火了,以免建议没提好,反而给领导留下了坏印象。2、建议领导多开展集体活动 ...
问
领导
有无
意见
怎么说
答:
2. "您对于这个决策有什么需要讨论的吗?"3. "我想听听您对这个方案的
意见
,您觉得有哪些需要改进的地方吗?"4. "我想知道您对这项决定的看法,您认为我们是否需要考虑其他因素?"5. “如果您有任何疑虑或需要讨论的问题,我非常愿意听取您的意见。”这样的问法既礼貌又尊重,让
领导
感到受到重视,...
如何给
领导
提
意见
?
答:
面对面说,当然不是在大庭广众之下,直接和
领导
提
意见
,更不是在公司的工作群里面大肆宣扬自己的意见,而是选择找领导面对面的私聊,这样不仅给领导一个面子,也是对他表现的一种尊重,而且如果意见合理并且非常优质,还能让领导对你刮目相看。写书面意见条,如果有些建议羞于直接当面说,或者是害怕领导...
对主要
领导
的批评
意见
答:
3、有好人主义思想。太过于严于律己宽以待人,工作时间长了,人际关系处理的比较好,在开展工作时怕伤感情,放不开手脚。4、有个人英雄主义行为,遇见工作中事情都喜欢自己一个人加班加点去做,其实有些难度大的事情,交给
领导
,带着大家一起做会更快。5、工作抓落实不具体、不深入,习惯于当二传手...
如何给
领导
班子提工作建议
答:
建议 开展职工生日送蛋糕活动,可以体现
领导
层对职工的关心。 如何给领导班子提工作建议_领导班子
意见
或建议 领导班子意见或建议 篇一:民主生活会对领导班子成员的意见及建议 党员领导干部民主生活会 征集意见及建议梳理汇总 1.思想观念方面存在观念落后,工作创新意识有待提高。 2.工作作风方面要加强机关作风建设,...
对
领导
的
意见
和建议简短
答:
对
领导
的
意见
和建议简短:希望领导多下基层,了解基层干部的实际生活情况,多帮助基层解决实际困难,建议多一些人性化管理,增加领导与基层干部的交流。建议领导提拔干部要坚持公开公正标准,事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示,广泛征求员工意见,对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。建议领导对...
对
领导
的
意见
和建议怎么写?
答:
1. 首先你要明确自己的
领导
是不是能够接纳别人
意见
的人,如果是的话,那么在提意见的时候可以稍微说得比较深刻一些;如果你的领导不能容人的话,那么在提建议的时候要注意好语气和分寸,千万不要过火了,以免建议没提好,反而给领导留下了坏印象。2. 如果公司的活动比较少,而且比较单调的话,不妨跟...
对
领导
个人的评价
意见
和建议有哪些?
答:
4、
领导
应多下基层,了解基层党员干部的实际生活情况,多帮助基层解决实际困难,建议多一些人性化管理,增加领导与基层干部的交流。5、建议领导提拔干部要坚持公开公正标准,事前应将提拔的干部个人情况向广大员工公示,广泛征求员工
意见
,对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。
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