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锦浪科技应届生有违约金吗
签了三方协议但是想悔约,需要支付
违约金吗
?
答:
违约金支付之后,原单位出具解约函,退回三方协议,拿着解约函和原三方协议可以换领新的三方协议。企业签了三方协议,悔约要支付
违约金吗
?愿意签署三方协议的企业大多参与校招,面对的都是
应届生
。其违约不雇佣毕业生的可能性即便有,也非常低。如果真的
有违约
的情况,企业也会根据条款给毕业生违约金。
...违约金5000,现在干了一个月想离职,
需要交违约金吗
?
答:
2、如果三方协议中没有类似的条款,那么要离职,建议还是和用人单位多协商,如果协商不成,可以通过学校的就业部门出面调解,少付甚至不付
违约金
;毕竟现在用人单位都在需要学校就业部门的配合,才能招到合适的
应届生
,所以用人单位还是会给学校的就业部门一些情面的;3、如果学校的就业部门也协调不了,建议...
校招三方协议
违约金
数额有规定吗
答:
一、毕业生三方协议
违约金
的法律规定上限 三方协议违约金上限是5000元。劳动者违反服务期约定、竞业限制规定的可以约定违约金,三方协议违约金的数额根据协议条款而定,劳动者和用人单位可以协商约定。二、三方违约金不交会怎样 三方违约金约定没有法律效力,《劳动合同法》只有在第22、23条规定两种情形...
offer不去
有违约金吗
答:
法律分析:offer不去有没
有违约金
需要根据情况进行判断。offer相当于要约,是具有法律效力的。 企业和求职者之间必须有签约,且签约合同中有违约金的相关约定,后续发生了违约行为,才可能需要支付违约金。求职人员为了得到offer,做出了很多努力,就相当于为履行合同已经做好了准备工作。法律依据:《中华人民...
接了offer后 拒绝需要
违约金吗
?
答:
【
违约金
一般多少呢?】在法律框架内,一般规定,违约金的金额,不超过对方损失金额的30%为宜。这里很明显的,很多单位收违约的
应届生
动辄五千,很常见一万两万的,你想想合理不?学生都没收入,哪来的钱赔给你呢?你去这个学校校招的成本,分摊到这个学生身上,才多少?有五千,还是一万?再说,你飞...
大学刚毕业,签订劳动合同,就业协议中
有违约金
,我在试用期内想辞职,用...
答:
劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付
违约金
。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。在毕业生到用人单位...
应届生
签offer前需要考虑的注意事项
答:
应届生
签offer前需要考虑的注意事项 大学毕业生经过重重考验拿到offer之后,下一步要面临的问题就是签约。而如果有的同学之前已经跟其它单位签约,现在又想和新单位签约,那么又涉及到一个问题:
违约
。下面由就由我为大家整理的应届生签offer前需要考虑的注意事项,欢迎查看~ 一般来讲,签约分为两种:签offer、签三方协议。
应届生
想要三方违约,但
违约金
需要一万能不能不给或者少给违约金?可不...
答:
应届生
想要三方违约,但
违约金
需要一万,往往不能不给,更不可能不违约直接去新单位。所谓的合同是有着一定的法律效益的,因此必须谨慎签署,一旦签字就要承担一定的法律责任。除非是能够和对方协商,达成一致。也就是对方能够原谅自己的这种违约行为,那么就省去了违约金的麻烦。但一般情况下,违约是要承担...
签了三方协议在试用期辞职需要附
违约金吗
?
答:
签了三方协议在试用期辞职不需要附
违约金
。因为是在试用期,试用期是
应届生
和用人单位双方互相了解、选择的合法期限。三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决
应届毕业生
户籍、档案、保险、...
应届生
被骗,
违约金
怎么办?
答:
具体要看过合同才能作出判断。不过这明显属于欺诈行为,该合同可以视为无效。你可以现在提出辞职,你并不需要负法律责任,并且公司在收到你的辞职报告后30天内一定要作出答复。逾期你可以向当地劳动部门申诉。公司是不敢要求你赔付
违约金
的,你完全可以理直气壮。这方面的知识关系了简单的劳动法和合同法,...
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