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让员工代办代发工资
第三方劳务公司
代发工资
答:
法律主观:可以委托劳务公司
代发工资
。一、代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司
员工代发
劳动报酬等款项的一项金融中间业务。二、代发工资的专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付,将有关工资等款项自动转入储户预先约定的银行卡或个人结算账户上,代理企、事业单位发放工资,还可代理...
委托其他公司
代发工资
答:
如果是劳务派遣公司,时由用工单位将钱转入劳务公司之后劳务公司发放给
员工
。【法律依据】:《工资支付暂行规定》 第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人单位可委托银行
代发工资
。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者...
企业可以
代发工资
吗
答:
法律主观:
代发工资
是正式工资。代发工资一般是指金融机构为机关、企事业单位
员工代发
劳动报酬等款项的一项金融中间业务。根据相关法律规定,用人单位可委托银行代发工资。法律客观:《工资支付暂行规定》第六条用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。用人...
代发工资
操作流程
答:
法律主观:第一,选择基本户为
代发 工资
银行,向银行申请办理
代发工资
业务,签订代发协议; 第二,为全体
员工
办理银行卡(工资卡),提供银行需要的 身份证 明等资料; 第三,银行会提供一定格式的表格软件,供每月填发具体的工资资料,一般在发薪日前一至二天需拷盘送银行,同时一并开好 支票 及...
第三方
工资代发
合法吗
答:
单位通过第三方公司
代发工资
不违法。公司可以委托劳务公司代发工资。1、代发工资,是专业机构为机关企事业单位、公司
员工代发
劳动报酬等款项的一项金融中间业务。2、代发工资的专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量、集中支付,将有关工资等款项自动转入储户预先约定的银行卡或个人结算账户上,代理企、...
代发工资
什么意思
答:
代发工资
的意思是专业机构为机关企事业单位、公司
员工代发
劳动报酬等款项的一项金融中间业务。代发工资是由有代发工资需求的单位提出申请并与金融机构协商后,由代发工资单位填写代发工资委托协议书给金融机构,金融机构根据申请单位要求向其员工集中、批量发放工资。专业机构通过自身联网的核心业务处理系统进行批量...
人力资源公司
代发工资
合法吗
视频时间 00:52
什么叫
代发工资
答:
问题三:
代发工资
是什么意思? 代发工资主要是企业在支付
员工工资
的时候,会选择第三方机构进行
工资代发
,一般为银行或者人力资源外包公司。相应也会收取代发手续费。也有公司会为企业免费代发,比如薪太软,最近我们公司发工资就是让他们帮做的,很及时,还能随时查看电子工资单,非常方便。问题四:什么是...
公司为什么找第三方
代发工资
答:
2、可以提高企业的规范性,以现金形势发放工资,
员工
白条是不能入账的。大量的临时性用工工作不稳定导致大量的现金支出,用人单位可将临时性用工人员工资通过劳务派遣公司发放。对公账户发放工资并有劳务公司开具的劳务发票不怕工资入不了账。简单来说
代发工资
省时又省力,采取这种方式,就不用耗费时间去给...
工资
卡如何
代发
?
答:
工资代发
操作,各个银行的流程不是很一样,但大体如下: 1、先去银行开通此项功能,2、登陆网银,找到工资代发功能,直接把
员工工资
数据进行导入,3、数据进行保存,核对无误,直接点发放,一般情况,员工会及时收到短信,工资就发放成功了。二,银行
代发工资
的操作1、签订协议:委托单位与开户行沟通商量...
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