55问答网
所有问题
当前搜索:
药企被离职员工举报
A股最大
药企
受贿案牵出药品“带金销售”灰色利益链
答:
A股最大上市
药企
江苏恒瑞医药股份有限公司(下称“恒瑞医药”,股票代码600276)刚公布业绩喜人的财报,就陷入行贿丑闻的旋涡之中。前不久,一份浙江丽水中心医院原麻醉科主任雷李培受贿案的司法判决文件公开,其中揭露了恒瑞医药全资子公司江苏新晨医药多名
员工
行贿的事实,行贿总金额近277万元。随后,开始有...
药明康德要签竞业协议吗
答:
药明康德要求是要签竞业协议的,一年以内不能在
药企
工作。竞业限制合同是双务有偿合同,
离职员工
承担保守原企业商业秘密、不与原企业竞争的义务,应享有获取一定经济报酬的权利,目的是平衡双方的利益,合理设置双方权利义务是关键。竞业限制合同的订约对象只限于掌握企业重要商业秘密,或者对企业的竞争优势构成...
知名
药企
高管
离职
答:
除了高管在外资
药企
面临的挑战外,从外部环境来看,政策一方面对非专利药物的集中采购加速,另一方面对国产创新药物的鼓励,尤其是国产创新药企的扶持,这二者形成鲜明对比。经过前几年创新药企的未雨绸缪,创新药的研发、临床快速推进及加速获批,部分创新药物面临商业化运作,创新
药企业
老板希望借助外企高管的...
离职药企
说两个周的周五才给办离职+但是主任已经同意了+我可以立马就离...
答:
一般情况下,
员工离职
需要提前通知单位并按照单位的离职流程进行。如果您已经得到主任的同意,建议您与主管或人事部门沟通确认具体离职时间和手续,并尽量在与公司协商好离职事宜后再进行离职。如若不确定具体操作,请向专业律师或劳动保障部门咨询相关法律问题和程序要求。
东北
药企
的时代悲歌
答:
这场改革,不仅没有从根本上改变哈药产品单一、研发不足的问题,却丧失了原来灵活的市场模式、加剧了内部斗争——他所在的部门,99%的
员工离职
。 空降过来的外企员工,熟悉的销售战略和哈药已有的产品不匹配,后来也纷纷离职。 在他离职后一年,恒瑞医药成为我国首家市值过千亿的上市
药企
。 同样是抗生素起家的石药集团...
知名
药企
高管
离职
答:
9月,12家
药企
有副总经理以上职务的高管
离职
据梳理,在刚刚过去的9月,共有26家药企发布了人事调整的通知,其中出现副总经理以上职务变动的药企达12家,这些药企高管的离职原因主要有:工作原因、个人原因、分工调整等。东北制药:董事长
辞职
9月30日,东北制药发布公告称因工作变动原因,魏海军申请辞去...
四川百利药业集团是不是因为
员工
要
辞职
就不发工资了?
答:
不会的,只不过百利有规定,
离职员工
的最后一个月的工资在离职后三个月的时候才发。
诺华将开启大裁员,全球范围内裁约8000人
答:
诺华将开启大裁员,全球范围内裁约8000人2 美东时间6月28日,据外媒报道,诺华一位发言人表示,诺华计划裁员多达8000人,约占公司
员工
总数的7%,其中包括在瑞士的多达1400个职位,希望到2024年至少节省10亿美元。靴子落地 诺华裁员多达8000人 早在今年4月,诺华首席执行官Vas Narasimhan宣布将对多个业务...
恒瑞医药是一家什么样的企业?
答:
恒瑞的优点:1、国内大国企,制度比小企业完善,财务、社保等等都很规范,这点真的别杠,很多人
离职
扣钱,大多是市场问题,风险金被扣掉。2、老国企的延续,稳定性高。
人员
相对稳定,和领导关系好,个人能力不太重要,是可以混一混的或者说慢慢成长。公司不会因为你能力不足而干掉你,而是你人不行...
【原创】大帐,小帐,谁高明,谁高尚?
答:
2、在快速消费品行业,宝洁、联合利华、强生等三巨头几乎占据了国内市场80%的市场份额;民营企业的成功典范丝宝集团虽然也曾经独领风骚,但最终还是败给了宝洁,被德国拜尔斯道夫公司收购;与之对应的是,宝洁公司有广为业界所称道的强大的人才培养体系,每年对
员工
的培训投入占据公司年度收入的约2%(宝洁公司07财年的营业...
1
2
3
4
5
6
涓嬩竴椤
其他人还搜
药企员工举报后的员工
离职员工举报搞垮一个公司
离职员工疯狂投诉举报
药企员工举报最建议的三个阶段
员工离职后心存不满举报
离职员工举报搞垮一个领导
举报医药公司都需要哪些证据
如何合法的报复一家公司
医药代表举报自己公司