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聘任制委任制选任制
公务员
聘任制
与
委任制
和
选任制
的区别
答:
委任制
和
聘任制
一般是通过公开考试招录产生;4、待遇不同。一般聘任制公务员是专业技术人员,待遇比较高;
选任制
公务员属于领导人员,一般也高于委任制公务员。5、合同期限不同。聘任制公务员合同期限一般为一年至五年;选任制、委任制是没有合同的,无限期,可一直做到退休。
公务员法对领导成员职务的任免实行的是
委任制
还是
聘任制
?
答:
公务员法对领导成员职务的任免实行的是任期制。根据《公务员法》第三十八条 公务员职务实行
选任制
和
委任制
。领导成员职务按照国家规定实行任期制。任期制,终身制的对称。国家元首或政府其他官员以及企事业单位的公职人员,在职工作的时间有明确限定的制度。在任期制下,各种职务的任期都有一定的规定,当某种...
三种公务员任用制有何区别?
答:
按照我国现行干部任用制度,公务员职务的任用方式有三种,即
选任制
、
委任制
和
聘任制
。从数量上说,我国绝大多数公务员是通过委任制的方式获得职务的,选任制和聘任制的公务员只占很小部分。“选任制是指通过选举产生的方式来确定任用对象的任用方式。”公务员局工作人员表示,选任制公务员是指按照法律和有关...
公务员职务实行选聘制和
委任制
.这句话怎么错了?
答:
《公务员法》第三十八条 公务员职务实行
选任制
和
委任制
。所谓选任制,是指按照法定的民主程序自下而上选举产生公务员的制度,一般适用于国家机关和政党等机关的主要领导人员。所谓委任制,是指按照法定的公务员管理权限自上而上任命公务员的制度,一般适用于国家机关和政党等机关内设机构的领导人员和其他公务员...
我国公务员(主要)的任职方式是?是
委任制
还是
聘任制
呢?
答:
委任制
公务员请查看:http://baike.baidu.com/view/2056376.htm 目前我知道的任职方式通常有委任制、
选任制
、
聘任制
、考任制等各种类型。
国务院常务会议任命各部委领导者的副职,直属机关和办事机关的正、副职...
答:
国务院常务会议任命各部委领导者的副职,直属机关和办事机关的正、副职领导者的制度均属于
委任制
。委任制,亦称
任命制
,由立法机关或其他任免机关经过考察而直接任命产生的行政领导者的制度。委任前,采取公示制度,在公示期内,任何员工都可以采用匿名或者实名的方式,向领导提出疑义。如果有疑义,领导应根据...
聘任制
是什么意思
答:
公务员应聘制度:
选任制
公务员,是指根据民意选举的方式而产生的公务员。国外许多国家的政府首脑和内阁成员都是选任制的公务员。我国公务员中的各级人民政府的组成人员,也是由各级人民代表大会及其常委会选举产生或决定任命的,因而也是选任制公务员。
委任制
公务员,是指由任免机关在其任免权限范围内,直接确定并...
公务员的任用主要有哪些方式
答:
公务员的任职是指有任免权的机关根据有关的法律规定和任职条件,通过法定的程序,任用公务员担任某一职务。它包括经过考试录用、已取得公务员资格的公务员的任用,也包括在职公务员在部门内或跨部门的升任、降任和平级转任等。我国公务员有下列情形之一的,应当予以任职:1.新录用人员试用期满合格的;2.从...
党政领导职务实行
选任制委任制
部分专业性较强的领导职务可以实行什么...
答:
党政领导职务实行
选任制委任制
部分专业性较强的领导职务可以实行
聘任制
。聘任制 1、是一种通过聘任和应聘双方签订聘约,聘请人员担任公务员职务的任免形式。合同期内,在法律的监督和保护下,双方履行各自的责任和义务;合同期满,根据双方的协商情况,可继续聘任,也可解聘。2、它可分为公开招聘和限制范围...
选任制
、
委任制
、考人制以及
聘任制
的区别
答:
选任
就是进行选拔来担任
委任
直接委托某人担任职务 考人 通过考核来安排职位
聘任
通过公开应聘面试等方式来 最常用的是最后一种。
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