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职场经理是做什么的
PUA在
职场
有
什么
具体表现?
答:
PUA(Pick Up Artist)指的是一种以技巧和心理学为基础,旨在追求异性的行为。在
职场
中,一些人可能会利用PUA技巧来获取职业机会或者提升自己的地位,这种行为被称为“职场PUA”。以下是一些识别职场PUA的方法:突然表现亲密:职场PUA可能会利用情感上的亲密接触来取得他人的信任和好感,比如突然握手、拍肩...
“宁做鸡头,不做凤尾”, 这句话放在
职场
上真的对吗?
答:
这句话在
职场
有一定道理,不一定全对。你在一个小平台,做了鸡头,再风光,到底也是眼界有限,所以还不如做几年凤尾,积累一些经验,未来说不定可以做更大的鸡头。但是,职场鸡头也是要
做的
。可以培养你的领导力,培养你的自信,培养你的凝聚力。我辞职后刚到北京,没有
什么
经验,就去了一家报社做...
职场
里最不能忍的事
是什么
?
答:
给大家分享三个
职场的
真实故事。故事一 刚毕业时,我在一家小私营企业上班。一天中午,我们部门的女
经理
组织部门八九个同事一起去餐厅吃饭,算是团建聚餐。部门里大部分是刚毕业的新人,很腼腆、有些抹不开面子。女经理就一个人拿起菜单,噼里啪啦地一番点菜。一盘盘的美味佳肴不久之后都陆续端了上来...
职场
如何拒绝不属于你职责的工作?
答:
在
职场
中,会遇到一些领导或同事委托自己不属于自己职责范围内的工作。如果自己忙碌或者不是特别适合这项工作,硬着头皮去做反而会浪费时间和精力,影响本职工作的开展。因此,如何委婉地拒绝不属于自己职责的工作是很重要的。首先,需要先了解公司的组织架构和自己的工作职责。明确了自己的工作职责和职责范围...
说说你都遇到过
什么
样的
职场
小人?
答:
领导论功行赏,自然我分到的比较多。小林不高兴了,去找领导闹。被领导一顿批,就在背后说坏话,说我拿得多,是因为关系好,会送礼。弄得大家看我的延伸也快怪怪的。
职场
上,碰到小林这种遇事情往后躲,遇好处往前冲的人,最好小心为好。因为比起老实人来说,他们
做的
更少,却想得到更多,但无法...
职场
中经常遇到的问题
答:
要把自己打造成行业内的精英,或是做到
经理
或总监。当然每个人的职业发展道路都不尽相同,规划适合自己的职业发展道路才是最好的。职业倦怠,怎么办?
职场
新人选择工作时,总是充满了期待,就像是刚谈上恋爱的两个人,四目相对怎么看怎么顺眼,然而蜜月期过后,失落感随之而来,萌生退意。首先我们要学会...
职场
上有哪些事不能做?
答:
刚步入
职场的
新鲜人对于未来充满了美好的憧憬,向往外企白领的高薪,羡慕职业
经理
人的跑车,期望得到老板的重用和提携等等,“初生牛犊不怕虎”的他们干劲十足,每天就像一个陀螺似的在公司里旋转,不怕苦不怕累,就怕实现不了自己的宝贵价值。急于实现自我价值的心情固然值得嘉许,然而职场新人在这种过于激进...
在
职场
升到
总经理
,都需要付出哪些努力?
答:
勿因事小而不为。初入公司,因为领导不知道我的能力,他不敢把核心工作交给我做的,他只安排了一些基础工作让我完成,但是我没有因为领导只安排我做这些基础工作而沮丧,也没有因为这些工作看似简单敷衍了事,而是努力认真的把每一件事做细做好。能力不代表一切。当你踏入
职场
,你会发现能力并没有你...
职场
五领分别指的
是什么
?
答:
职场
五领分别指:金领→白领→粉领→灰领→蓝领 金领:董事长、
总经理
外,注册会计师、律师、精算师、高级电路工程师、管理咨询工程师和注册建筑师,当为“最受百姓宠爱的金领职业”。金领的月薪在1万元以上.白领。“白领”大多受过良好的教育,因一技之长而被老板聘用为管理层或做一些文职的事,他们...
主管,
经理
,总监的区别
答:
但是这个是人家的生存之道,人家只是靠自己的优势来适应
职场
而已,我们没有资格站在道德制高点进行评判,除非他靠出卖大家来获得领导的青睐,那就是要收拾收拾他了。再说不论
什么
领导都喜欢有人捧的,你们都不做,总要有人去
做的
。有脑子的领导都是知人善用的,有人负责务实,有人负责公关,有人负责...
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