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老板给的伙食差
厨师在饭店工资待遇一般,没有休息
伙食差
,但是
老板
人不错,但是我考驾驶...
答:
当然是可以辞职的了,毕竟你这份厨师工作没有休息天且
伙食差
、工资待遇一般,这时候你就可以以考驾照为借口向
老板
提出辞职了,然后一边考驾照一边在找一份有休息天且福利待遇比较好的厨师工作。
老板
月薪4000招大学实习生,大学生因
伙食
不好就辞职了,你怎么看?_百度...
答:
就这还能让他们辞职不干了?从这以后,老张再也不敢招大学生了,现在的大学生,待遇好照样辞职不干,动不动不开心了就辞职不干了,太任性了,这样在职场上是混不好的,当员工不行,当
老板
那就更不行了。你觉得这样的老板怎么样?如果你遇到这样的老板,会因为
伙食
不好辞职吗?
公司
给的
出差标准很低,根本不够用,如何跟
老板
说这个问题?
答:
只有自己融入提高工作效能,减少外出时长,降低自身垫钱。出差费用仅包括当日的差旅费,
伙食
费。住宿费用是依据酒店的税票来费用报销,当日也有一定的规范。每一个企业针对外出的花费的概念不一样,有些包括伙食费,住宿费用,差旅费等,也有的则不包含,因此这种情况应当给依据企业不一样看来。
东莞市大岭山华启五金塑胶制品厂真的很
差劲
么?做职员的话也很不稳定吗...
答:
3.宿舍里有很多虫子,据说是吸血臭虫,被那个东西咬上一口,一晚上别想睡觉,几天身上都会起包,那个痒呀,无法忍受。4.
伙食
很差,在这个厂减肥可以。5.招聘时说是香港厂,其实就是一个200-300人的小型台湾厂,
老板
事事亲力亲为,什么都管,天天骂人,听说以前还打人。6.如果你辞工,老板会给你...
刚进了一个电子厂。但因为工资低
伙食差
想去辞职,可
老板
说没做满半年
答:
不合法。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用人单位批准,时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资...
饭店生意越来越差,
老板
态度最近也不好作为厨师要选择辞职吗,
伙食
不好住...
答:
这样的饭店不要干了,最好辞职,把你们工资都要了,不给找劳动局起诉告他,劳动监察大队专门就是要工资的地方
老板
一般都是用什么理由扣辞职员工
的伙食
费的
答:
单位给员工
的伙食
费是根据公#司规定,由公#司自行发放。是单位提#供员工的一项福利,并不属于公#司给员工的工#资之一,在员工满足公#司管理规定的某些条款之后,单位可以按照公#司规定不再发放员工该福利。而工#资部分,单位是不得进行扣除的。依据《工#资支付暂行条例》第七条 工#资必须在用人...
为什么民工工资三、四百一天,但他们大多常年累月下来还是很穷?_百度知 ...
答:
若碰上下雨下雪不能做事的日子,民工是没有工资的,但遇到仁慈点的老板,可能还会给点
伙食
补助以安慰民工。 若碰上工地交不出工作面,无事可做的时候,民工也是没有工资的。虽然没有工作面,这不是他们的责任,但是他们没有做事,就没有工资。当然碰上这种情况,民工可以向老板索要窝工费,因为这是
老板的
原因导致他们没有...
大酒店包吃住的、
伙食
怎么样?
答:
一般伙食都挺好,我之前在的一个酒店,虽然
老板
很节俭,但员工
的伙食
不含糊
进小厂
老板
说包吃包住。然后中间自己不想做了。老板是要扣20块
伙食
费...
答:
不合理,单位包吃包住是提供给员工的福利,如果是需要员工缴费的需要员工同意,并且需要提前告知给员工。员工和单位进行协商,协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权。依据《工资支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为...
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