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精神病属于丧失劳动吗
精神病
二级是否
丧失劳动
能力
答:
法律分析:
精神病
二级患者,申请完全
丧失劳动
能力,可以由监护人带领,持本人身份证,户口簿,伤残证明,到精神病医院进行鉴定。鉴定结论后,将报告交给有关部门即可。如果已经办理残疾证,凭残疾证就可以证明无劳动能力,可以申请退休。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制...
长沙市户口有
精神病
史的灵活就业人员鉴定是否
丧失
了
劳动
能力什么
答:
不
是
。看病情而定。
精神病
二级患者,申请完全
丧失劳动
能力,可以由监护人带领,持本人身份证,户口簿,伤残证明,到精神病医院进行鉴定。
成年子女患
精神病
父母应给付抚养费吗
答:
成年子女患精神病需给付抚养费,成年子女患
精神病属于
限制性民事行为能力人,属于法律规定的丧失、部分
丧失劳动
能力等非因主观原因而无法维持正常生活的成年子女,需父母继续提供抚养费。【法律依据】《中华人民共和国民法典》第一千零六十七条父母不履行抚养义务的,未成年子女或者不能独立生活的成年子女,有...
精神疾病算
工伤吗
答:
员工存在精神病一般是不可以认定为工伤的,但如果有直接的证据可以证明员工的
精神病是
由于工作原因导致的,那么是可以由工伤鉴定部门进行鉴定后,认定为工伤的,具体情况结合实际而定。一、员工存在精神病属不
属于
工伤? 一般不属于,但如果是工作原因引起的,可以认定为工伤。我国原
劳动
部1996年发布的《...
精神病
能提前退休吗
答:
精神病
能提前退休,劳动者患精神类疾病,由医院证明,并经人社部门负责伤病残鉴定办公室的鉴定完全
丧失劳动
能力的,可以不按照正常退休年龄,提前办理退休。事业单位工作人员提前退休满足条件如下:1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准...
精神病
能提前退休吗
答:
精神病
能提前退休,劳动者患精神类疾病,由医院证明,并经人社部门负责伤病残鉴定办公室的鉴定完全
丧失劳动
能力的,可以不按照正常退休年龄,提前办理退休。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)...
精神病
能提前退休吗
答:
法律分析:
精神病
能提前退休,劳动者患精神类疾病,由医院证明,并经人社部门负责伤病残鉴定办公室的鉴定完全
丧失劳动
能力的,可以不按照正常退休年龄,提前办理退休。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该...
精神病
45岁就能退休
答:
法律主观:企业单位
精神病人
提前退休需要条件:1、年龄条件:男满50周岁、女满45周岁;2、缴费年限:15年及以上(含视同缴费年限);3、身体条件:完全
丧失劳动
能力(经当地的劳动保障部门组织的劳动鉴定)。可办理退休的情况:1、男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续...
精神病
会被单位辞退吗
答:
可以辞退。
劳动
者在工作中没有过失,但合同已经无法正常履行了,用人单位只能单方面解除,在法律上这叫非过失性辞退。本案中你公司职工因为家庭出现重大变故
精神
受到刺激,已经不能从事正常的工作了,公司可以解除合同,但是需注意的是,公司应该先给予一定的医疗期,医疗期满后,职工还是不能恢复正常的,...
精神病
患者办病退的条件
答:
精神病病退的条件 企业单位
精神病人
提前退休需要的条件如下: 1、年龄条件:男满50周岁、女满45周岁; 2、缴费年限:15年及以上(含视同缴费年限); 3、身体条件:完全
丧失劳动
能力(经当地的劳动保障部门组织的劳动鉴定)。 若符合上述条件,你不需要去查相关资料,只需向单位的劳动人事部门提出...
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