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离职了老板克扣工资该怎么办
我
辞职
不干了,可是
老板扣工资
,我
该怎么办
?
答:
你
辞职
不干了,可是你
老板要扣
你的
工资
。可以先和老板协商,如果协商未果,可以去找当地劳动局帮忙。
辞职
公司扣钱
怎么办
?
答:
劳动者
辞职
的,用人单位无故
克扣
其
工资
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者 申请劳动仲裁 。一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局 劳动监察投诉 ;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地人力资源和社会...
想
辞职
可
老板
不批,说如果走
了扣
两个月
工资
,
该怎么办
?
答:
想
辞职
可
老板
不批,说如果走了扣两个月工资,该怎么办?许多员工由于各种各样缘故会挑选辞职,但偶尔会遇到企业没批并且扣工资的状况,那样
离职
企业没批还
扣工资该怎么办
?为了能协助我们更快的掌握相关法律知识,小编我梳理了相应的信息,我们一起来了解一下吧,我希望你能对你有一定的协助。一、离职...
离职后
,
老板
无故
克扣工资
,拖延工资
怎么办
?
答:
劳动争议解决程序:投诉-仲裁-诉讼,不过也可以不投诉直接申请仲裁。投诉是到劳动局劳动纠察大队。不管是哪方面,都不需要费用或者非常少的费用。
工资
核算,一般有两种办法:一是全年平均,即全年公假、周末假加到一起再平均到每月,算出全年每月应上班天数。一种是每月扣除休息天数得到应上班天数。像你描述...
我要
辞职
,
老板
娘要
扣工资怎么办
??
答:
(三)因除名、辞退和
辞职
、
离职
发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;《劳动法》第五十条
工资
应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得
克扣
或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行...
离职后
发工资的时候之前
领导
说要
扣工资
,一万块扣的只发了底薪
怎么办
呢...
答:
老板
未经授权扣除员工的
薪水
。如果是向雇主工作,则有两种方法可以要求付款:手杖可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察和投诉:简单。缺点:执法不能很大。您可以申请仲裁才能从当地人力资源和社会保障局劳动争端申请仲裁,需要付款。如果劳动合同未签署,则可以要求尚未签署劳动合同的双重薪水。如果是拖欠
薪资
...
辞职之后老板
肆意
克扣工资
如何处理?
答:
用人单位存在
克扣
、拖欠
工资
的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法 第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分...
辞职后老板
压的半个月
工资
不结
怎么办
?
答:
劳动者
辞职
到期,用人单位拒绝支付其半个月
工资
的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。\x0d\x0a\x0d\x0a用人单位
克扣
或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。\x0d\x0a\x0d\x0a劳动者去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、...
在
辞职后
,公司乱扣发
工资
,我
该怎么办
呢
答:
单位
克扣
员工
工资
,是可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁进行维权的。依据《工资支付暂行条例》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资...
员工辞职了
,但是
老板
不给结清
工资怎么办
答:
一、
员工辞职了
,但是老板不给结清
工资怎么办
1、
辞职老板
不给结工资的话,劳动者可以先向老板和平友好的协商,如果协商不成,老板拒绝支付工资的,劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉,或者通过申请调解、申请仲裁等方式来索要工资。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第八十五条用人单位有下列...
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